Job Description
Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.
In unserer Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (Ärztlicher Direktor: Professor Dr. H. Gündel) ist folgende Position zu besetzen:
Sozialarbeitende (w/m/d) oder eine Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit
In der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie werden auf der Grundlage moderner psychodynamischer und verhaltenstherapeutischer Methoden rund 50 Patient*innen tagesklinisch oder stationär behandelt. Die Behandlung erfolgt durch multiprofessionelle Teams aus Pflegenden, Sozialberatenden, Psychologischem und Ärztlichem Personal und Personal in hochqualifizierten kreativtherapeutischen Verfahren (Musiktherapie, konzentrative Bewegungstherapie, Kunsttherapie).
Vertragsart: Befristet
Beschäftigungsart: Teilzeit
Bewerbung bis: 30.04.2025
- Psychosoziale Betreuung und Beratung von Patient*innen und ggf. auch Angehörigen
- Beratung mit sozialem und sozialrechtlichem Schwerpunkt
- Mitarbeit in den verschiedenen klinischen Behandler-Teams
- Sozialarbeiter (w/m/d) bzw. Sozialpädagoge (w/m/d) (Diplom oder Master)
- Kenntnisse der Sozialpsychiatrischen Hilfen; Zusammenarbeit mit den therapeutischen Teams zum Bereich Berufstätigkeit und Themen um Reintegration nach langer Arbeitsunfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Interesse an interprofessioneller Zusammenarbeit
- Berufserfahrung im klinischen Umfeld, idealerweise im Bereich der Psychosomatik/Psychotherapie
- Mitarbeit in einem erfahrenen und kompetenten Team
- Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld mit Einbindung in den universitären und interdisziplinären Kontext
- Selbstständiges Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
- Einarbeitung unter fachlich kompetenter Anleitung
- Möglichkeit zur Supervision und Weiterqualifikation
- Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg
- Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
- Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
- Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
- Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen