Studentische Aushilfe (m/w/d) in der Zentralen Einkaufskoordination

Landschaftsverband Rheinland (LVR)

  • Köln
  • Post Date: 10. January 2025
Job Description

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalver­band mit rund 22.000 Beschäf­tigten für die 9,8 Millionen Men­schen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugend­hilfeein­richtungen, dem Landes­jugend­amt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rhein­land­weit wahrge­nommen werden. Der LVR ist Deutsch­lands größter Leistungs­träger für Men­schen mit Be­hinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbe­reichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitglieds­körperschaften des LVR. In der Land­schafts­versammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter lvr.de.


Als einer der größten öffentlichen Auftrag­geber in NRW mit rund 180 Millionen Euro Einkaufs­volumen im Bereich der Vergabe von öffent­lichen Liefer- und Dienstleis­tungs­verträgen arbeiten wir mit fünf strategischen Competence-Centern, 30 strategisch Tätigen und weit mehr als 250 operativen Einkaufenden stetig an der Optimie­rung des LVR Einkaufs und sind daher auf der Suche nach einer enga­gierten Persönlichkeit, die im starken Mit­einander den gemeinsamen Einkauf­erfolg mitgestaltet.

Begleiten und unterstützen Sie uns bei einer innovativen, dynamischen und zukunfts­orien­tierten Ent­wicklung des Einkaufs mit dem Ziel einer weiteren Qualifizierung der Einkaufsorganisation.

Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen unser Team im operativen Tagesgeschäft und übernehmen administrative Tätigkeiten.
  • Sie beschäftigen sich mit Kennzahlen und erstellen selbstständig Auswertungen.
  • Sie unterstützen das Team bei der Pflege und Prüfung von Einkaufs­stammdaten in unserem Einkaufs­system SAP Ariba.
  • Sie übernehmen die interne Korrespondenz mit verschiedenen Fachbereichen und Dienststellen zu Aufgabenstellungen rund um das Thema Einkauf.
  • Sie unterstützen das Team bei der Recherche und Aufbereitung von Informationen zu konkreten Frage- bzw. Problemstellungen.

  • Immatrikulation im Studien­bereich Wirt­schaftswissen­schaften, vorzugsweise im Studiengang Betriebswirt­schaftslehre, oder im Studien­gang Wirtschafts­ingenieur­wesen oder Wirtschafts­informatik

Worauf es uns noch ankommt

  • Engagement, Offenheit und Flexibilität für neue Aufgaben
  • hohe Affinität zum MS-Office Paket, insbesondere Excel und Power Point (gerne auch SAP Kenntnisse)
  • Interesse am Einkauf und dem Umgang mit Menschen
  • ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
  • gute Analysefähigkeit
  • strukturiertes, eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Freude an der Arbeit im Team

Sie passen zu uns, wenn…

… Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen

Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesell­schaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleich­berech­tigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

… Sie Vielfalt als Chance sehen

Vielfalt in der Gesellschaft zu ermög­lichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen indivi­duellen Stärken wahrzu­nehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnis­orientiert zu unterstützen.

… Sie sich fachlich und persönlich weiterent­wickeln wollen

Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wege­bereiter, Unterstützer und Möglich­macher für unsere Mitarbei­tenden. Ihre individuel­le Entwicklungs­möglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.


  • Corporate Benefits
    Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
  • Kultur erleben
    In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispiels­weise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeit­programme für Jung und Alt auf Sie.
  • Flexible Arbeitszeit
    Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freund­schaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.
  • Arbeit mit Sinn
    Bei uns gehen Sie jeden Tag mit dem sicheren Gefühl zur Arbeit, einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.
  • Zentrale Lage
    Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechtsseitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.
  • Chancengleichheit und Diversität
    Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisa­tions­kultur ein, die von gegen­seitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wert­schätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und ge­schlecht­licher Identität, sexueller Orien­tierung und Identität, Alter, Behin­derung, ethnischer Herkunft und Na­tiona­lität, Religion und Welt­anschauung oder anderen Merkmalen, die gesell­schaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Errei­chung der Gleich­berechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausge­wogene Be­schäftigungs­struktur, mit Frauenför­derung z.B. für Führungs­positionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Verein­barkeit von Erwerbs- und Sorge­arbeit zu unter­stützen oder auch in seinen fachlichen Auf­gaben für mehr Gendersensibilität.

Menschen mit Schwer­behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

  • Standort: Köln
  • Einsatzstelle: LVR-Dezernat 1: Personal und Organisation
  • Vergütung: E4 tVöd
  • Arbeitszeit: Teilzeit mit bis zu 13 Stunden/Woche
  • befristet für ein jahr mit der option auf verlängerung
  • Besetzungsstart: nächstmöglich
  • Bewerbungsfrist: 02.02.2025
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