Einrichtungsleitung w/m/d in Vollzeit oder Teilzeit (80 bis 100 %)

Job Description

Der Hilfsverein für psychisch Kranke Rems-Murr e.V. bietet Teilhabe­leistungen der Ein­gliederungshilfe für erwachsene Menschen mit psychischer Erkrankung nach SGB IX im Rems-Murr-Kreis an.

Wir sind für die Menschen da, die auf unsere Unterstützung angewiesen sind, engagieren uns für sie und entwickeln uns für sie weiter. Wir setzen auf Stärken, Ressourcen und Partizipation, auf Selbstbestimmung und Selbständig­keit. Wir arbeiten am Bedarf der Menschen und er­möglichen durch unterschiedliche Unterstützungsformen personenzentrierte Hilfen. Wir stehen für eine Unterstützung nahe am Herkunftsort und im Sozialraum.

Unsere Kernbereiche sind eine Besondere Wohnform, Assistenz im eigenen Wohn- und Sozialraum und in Wohngemeinschaften, Begleitetes Wohnen in Gastfamilien und ver­schiedene Tagesstrukturbereiche. Darüber hinaus sind wir Träger des Integrations­fachdienstes Rems-Murr, einer Praxis für Ergotherapie und bieten ambulante Soziotherapie an.

Für unsere Besondere Wohnform „Wohnkolleg“ in Winnenden mit 20 Plätzen suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine

Einrichtungsleitung w/m/d
in Voll- oder Teilzeit (80 bis 100 %)


  • Sie gestalten und verantworten den Alltag in der Besonderen Wohnform mit allen Assistenz­leistungen
  • Sie entwickeln unsere Einrichtung konzeptionell und strukturell weiter, damit sie zu den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohnern passt
  • Sie planen, steuern und organisieren die Aufgaben und Prozesse der Besonderen Wohn­form nach fach­lichen, wirtschaftlichen und strategischen Gesichtspunkten
  • Sie beraten die Klientinnen und Klienten in administrativen, sozialen, medizinischen und rechtlichen Angelegenheiten
  • Sie übernehmen die Dienst- und Urlaubsplanung und leiten die Team­gespräche für die derzeit ca. 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Tag- und Nachtdienst und Sie setzen die fachlichen Schwerpunkte für Klausurtage
  • Sie arbeiten mit Kostenträgern, Behörden und rechtlichen Vertretungen vertrauensvoll zusammen
  • Sie wirken bei der Gremien- und Netzwerkarbeit sowohl intern als auch extern mit

  • eine engagierte, motivierte, verant­wortungsbewusste und ent­scheidungs­­freudige Persön­lich­keit
  • eine Person, die Eigeninitiative zeigt, flexibel ist, Teamfähigkeit mitbringt und belastbar ist
  • Erfahrung und Freude an der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • eine Person, die die Fähigkeit hat, das pädagogische Konzept zu entwickeln und neue Prozesse und gesetzliche Vorgaben einzuführen und umzusetzen
  • ein Studium im Bereich des Gesundheits- oder Sozialwesens, z.B. Sozialpädagogik oder Sozialarbeit oder eine Fachkraft im Bereich des Gesundheits- oder Sozialwesens mit staat­licher Anerkennung und der Eignung gemäß § 3 der Landes­heim­personalverordnung Baden-Württemberg
  • praktische Berufserfahrung in der Sozialpsychiatrie

  • einen attraktiven und abwechslungs­reichen Arbeitsplatz mit Verant­wortung und viel Gestaltungs­spielraum
  • eine Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, Leistungs­prämie und Regenerationstagen
  • eine Zulage für die besonderen Aufgaben in der Leitung
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • einen offenen, freundlichen und unkomplizierten Umgang mit­einander
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