District Sales Manager (m/w/d) – Vertrieb, Kundenbetreuung

Carglass GmbH

Job Description

Sauber Karriere machen bei Carglass® bedeutet -
- Architekt unserer digitalen Zukunft zu sein.

Zur Unterstützung für den Bereich National Sales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

District Sales Manager (m/w/d)

Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.700 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 550 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 200 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 370 Service-Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten.


  • Vertriebsaktivitäten: Übernimm Verantwortung für regionale und lokale Vertriebs­maßnahmen. Dazu gehört die Betreuung wichtiger Kundengruppen wie Makler, Versicherungen und Flottenkunden.
  • Kundenmanagement: Pflege und Ausbau Deines eigenen Kundenportfolios, angepasst an Deine Erfahrung. Erschließe neue Geschäftsmöglichkeiten und stärke bestehende Kunden­beziehungen.
  • Mitarbeiterführung: Führe Dein Team fachlich und disziplinarisch, unterstütze die persön­liche und berufliche Entwicklung Deiner Mitarbeitenden und fördere eine positive Teamkultur.
  • Strategie und Umsetzung: Entwickle gemeinsam mit Deinem Team Verkaufsstrategien, leite Maßnahmen zur Umsatzsteigerung ab und setze diese effizient um.
  • Datenanalyse: Analysiere Vertriebskennzahlen (KPIs) und unterstütze bei der Planung und Zielsetzung für Deinen Distrikt.
  • Projektarbeit und Repräsentation: Bringe Dich in Vertriebsprojekte auf nationaler und internationaler Ebene ein, unterstütze Vertragsverhandlungen und repräsentiere das Unternehmen bei Events und Veranstaltungen.

  • Motivation und Führungsbereitschaft: Du hast Freude daran, Verantwortung für Menschen und Projekte zu übernehmen, unabhängig von Deiner bisherigen Erfahrung.
  • Kommunikationsstärke: Dein klares und empathisches Auftreten ermöglicht Dir, Beziehungen zu Kunden und Deinem Team aufzubauen und zu stärken.
  • Strukturierte Arbeitsweise: Du behältst den Überblick, kannst priorisieren und arbeitest lösungsorientiert.
  • Flexibilität: Du bist offen für neue Herausforderungen und gehst gerne auf unterschiedliche Bedürfnisse ein.
  • Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung. Was zählt, ist Dein Potenzial.
  • Erste Vertriebserfahrung: Ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung, wir unterstützen Dich beim Aufbau Deines Know-hows.
  • Technisches Verständnis: Kenntnisse in CRM-Systemen oder modernen Vertriebstools sind ein Plus, aber kein Muss.

  • Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents
  • Einstieg/persönliche Entwicklung: Einarbeitungsplan mit Patenprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Work Life Balance: Home-Office (inkl. IT-Ausstattung für zu Hause), Gleitzeit, Sabbatical, 30 Tage Urlaub
  • Well-Being: Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, subventionierte Krankenzusatz­versicherung, anlassbezogener Sonderurlaub
  • Sicherheit: sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werte-orientiertem, wachsenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
  • Social Responsibility: Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron
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