Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003I17
Wir bringen Mercedes-Benz PKWs auf die Straße – mit Begeisterung und Herzblut!
International Corporate, Direct and GUARD Sales Mercedes-Benz Cars ist verantwortlich für den weltweiten Verkauf von PKWs an internationale gewerbliche Großkunden, Regierungen, Botschaften, internationale Organisationen und Diplomaten. Als Teil der globalen Vertriebssteuerung betreuen wir diese international agierenden Kunden zentral von unserem Standort in Stuttgart aus.
Unser Ziel ist es, den Kunden ein möglichst attraktives Gesamtpaket anbieten zu können und somit zum profitablen Wachstum der Mercedes-Benz PKW-Flotte beizutragen.
Folgende Herausforderungen erwarten Dich:
- Eigenverantwortliches Arbeiten im Pre-Sales Management von Mercedes-Benz PKW an Diplomaten, einschließlich der Koordination & Vorbereitung von E-Mail-Kommunikationen und Verkaufsunterlagen mithilfe von Salesforce
- Unterstützung des Key Account Managements, u.a. durch die Erstellung von Angeboten, Teilnahme an Ausschreibungen oder der Vorbereitung von Vertragsverhandlungen
- Mitarbeit im Mercedes-Benz PKW International Rental Sales, dabei u.a. Teilnahme an Verhandlungen mit internationalen Mietwagenunternehmen, Unterstützung bei der Koordination der Mercedes-Benz Rental Sales Conference mit den europäischen Märkten und Durchführung von Wettbewerbs -und Marktanalysen im Rental Sales Channel
- Mitarbeit im Roll-Out Team des neu eingeführten CRM-Systems Salesforce sowie Teilnahme an Regelterminen und Workshops zur Weiterentwicklung des Systems
- Mitarbeit bei der Erstellung von analogen und digitalen Verkaufs- und Kommunikationsunterlagen für den aktiven Vertrieb
- Mitarbeit bei der Durchführung einer Kundenzufriedenheitsumfrage unter Einsatz von digitalen Tools
- Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, International Business, Wirtschaftsingenieurwesen, oder Vergleichbares
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint, OneNote und Outlook)
- Salesforce-Kenntnisse von Vorteil
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz sowie Kundenorientierung
- Analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Fähigkeiten
- Ebenso wichtig ist uns ein großes Interesse an der digitalen Transformation sowie an der Automobilindustrie
Die Mindestdauer des Praktikums beträgt 5 Monate.
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote