Teamleiter (m/w/d) Fertigung Tablettierwerkzeuge

Job Description

Wir suchen an unserem Stand­ort in Schwarzen­bek im 2-Schichtbetrieb im Bereich Ferti­gung Tablettier­werk­zeuge einen Team­leiter (m/w/d).

Der Geschäfts­bereich Fette Compacting

• Technologie- und Weltmarkt­führer bei Hochleistungs­maschinen für die Tabletten­produktion in der Pharma­industrie.
• Als Innovations­führer in einem global extrem dynamischen Markt­umfeld erfolgreich.
• Das Angebot umfasst neben Tablettenpressen auch Tablettier­werkzeuge und Prozess­equipment.

Der Standort Schwarzenbek

• Modernste Strukturen, Hightech-Umfeld.
• Nur 20 Minuten per Bahn in die Innen­stadt Hamburgs.
• Viel­fältige Weiter­bil­dungs­mög­lich­keiten (LMT Group Academy).
• Be­triebs­naher Kinder­garten, Be­triebs­gastro­nomie etc.

Die LMT Group

• Als großes mittel­stän­disches Unter­nehmen von Pionier­geist und Werte­orien­tierung geprägt.
• Zu 100 % in Familienbesitz. Kontinuität und lang­fristiger Erfolg stehen im Vordergrund.
• Als Unternehmen­sgruppe das Dach von Fette Compacting und LMT Tools.
• Branche: Spezial­maschinen und Präzisions­werkzeuge.
• 1.800 Mitarbeiter (m/w/d).
• 380 Millionen Euro Umsatz (2023).
• Weltweit 6 Produktions­standorte; 20 Vertriebs- und Service­nieder­lassungen.

Als Teamleiter (m/w/d) Fertigung Tablettier­werkzeuge über­nehmen Sie grundsätz­lich die Auf­gaben eines Maschinen­bedieners (m/w/d):

• Nach vorgegebenem Produktions­plan legen Sie eine termin­gerechte und effi­ziente Auftrags­reihen­folge fest und stellen an konven­tionellen und CNC-Zerspanungs­maschinen (Drehen und Fräsen) unsere Tablettier­werkzeuge her.
• Sie prüfen die Verfüg­barkeit von z. B. Materia­lien, Vorrich­tungen und Werk­zeugen und veran­lassen deren Bereit­stellung.
• Sie rüsten die Maschinen nach Vor­gaben und bereiten die Werk­zeuge im Magazin vor, bauen diese ein und führen Einstel­lungen und Mes­sungen durch.
• Die Qualität des Werk­stücks wird von Ihnen nach Zeich­nungen und Arbeits­plänen ge­prüft. Bei Abweichungen führen Sie kleine Korrek­turen eigen­ständig durch.
• Das Prägen, Polieren, Be­schriften, Waschen und Ent­graten von Tablettier­werk­zeugen gehört eben­falls zu Ihren Aufgaben.
• Außerdem führen Sie kleine Montage­tätig­keiten und Hand­arbeiten an Tablettier­werk­zeugen durch.
• Sie überwachen die Wartungs­intervalle der Bearbei­tungs­zentren.

Zusätzlich ergänzen in der Rolle des Team­leiters (m/w/d) folgende Tätig­keiten Ihr Auf­gaben­gebiet:

• Personaleinsatz­planung inklusive Urlaubs­planung der Mitarbeitenden sowie Fest­legung und Abstim­mung von Auf­gaben. Hierbei berück­sichtigen Sie die Quali­fikationen, Erfah­rungen und die Belast­bar­keit der zur Ver­fügung stehenden Mitarbei­tenden.
• Überwachung und Koordi­nation des Auf­gaben­gebiets in Bezug auf Reihen­folge, Termine, Quali­tät etc. sowie Fest­legung und Durch­führung geeig­neter Maß­nahmen bei Abweichungen.
• Aufbereitung der Sachlage in Bezug auf diszipli­narische Maßnahmen zur Abstim­mung mit der nächst­höheren Führungs­kraft und ggf. Ablei­tung und Umset­zung diszipli­narischer Maß­nahmen.
• Kommunikation mit der nächsthöheren Führungs­kraft und dem Team sowie anderen Schnittstellen sowie Vertretung des Teams in über­greifenden Arbeits­gruppen.
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits­sicher­heits­vorschriften und betrieb­lichen Regelungen sowie Durchfüh­rung von Schulungen und Unter­weisungen.
• Vorbereitung und Durch­füh­rung der Einarbei­tung neuer Mitarbeitender sowie Sicher­stellung der Wissens­vermittlung.
• Aktive Mitwirkung bei der ganz­heitlichen Verbesse­rung im Hin­blick auf Quali­tät, Durch­lauf­zeiten, Kosten, Arbeitssicher­heit etc.

• Sie verfügen über eine abge­schlossene Berufs­ausbil­dung zum Zerspa­nungs­mechaniker (m/w/d) oder eine ver­gleich­bare Quali­fikation.
• Nach Ihrer Ausbil­dung konnten Sie bereits Erfahrung in dem Bereich sowie idealer­weise erste Füh­rungs­erfahrung sammeln.
• Die Arbeitszeit in einem 2-Schicht-Modell ist Ihnen nicht fremd.
• Sie führen Ihre Arbeits­schritte sorgfältig aus und bringen eine struk­turierte Arbeits­weise mit.
• Sie bringen gute SAP-Anwender­kenntnisse sowie eine ausge­prägte Kommuni­kations­stärke mit.

• Einen attraktiven Arbeits­platz in einem zukunfts­sicheren Unter­nehmen
• Ein kollegiales Arbeits­klima, kurze Kommuni­kations­wege und flexible Arbeitszeit­modelle
• Eine leistungs­gerechte Vergütung (Tarif­vertrag Metall- und Elektroindustrie, Gebiet HH)
• Betriebliche Alters­vorsorge (Allianz MetallRente) und 30 Tage Urlaub
• Preiswerte Frühstücks- und Mittags­angebote in unserem Betriebs­restaurant
• Kostenlose Park- und Fahrrad­stellplätze, Fahrrad-Leasing, eine gute Verkehrs­anbindung und einen Zuschuss zum Deutsch­land-Ticket
• Einen Kindergarten vor Ort und verschiedene Firmenevents

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