Job Description
Die ALLEGRON Group ist eine 1991 gegründete, inhabergeführte und deutschlandweit tätige Immobiliengesellschaft. Unter dem Motto „Redeveloping Properties“ haben wir uns auf die exklusive Neugestaltung und Betreuung von wohnwirtschaftlichen und gewerblichen Bestandsimmobilien spezialisiert.
Zum Bestand gehören rund 310.000 m² Wohn- und Gewerbeflächen in Deutschland. Neben erfolgreichen Revitalisierungsprojekten steht unser Unternehmen als Bestandshalter für eine langfristige und serviceorientierte Bewirtschaftung unserer Bestände. Unser Unternehmen setzt sich durch regelmäßige Modernisierungs- und Umbauarbeiten für mehr Klimaschutz, altersgerechtes Wohnen, ein gutes Zusammenleben und insofern für mehr Lebensqualität unserer Mieter ein und steigert in gleicher Weise die Attraktivität und den Wert unserer Bestände.
Wir sind ein wachsendes Familienunternehmen mit ambitionierten Expansionszielen und suchen einen engagierten und qualifizierten Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit, der unser Team bei der Gestaltung und Umsetzung moderner Personalstrategien unterstützt.
In Ihrer Rolle als Personalreferent übernehmen Sie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben, die entscheidend zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen:
- Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Leitung und Steuerung aller personalbezogenen Prozesse (Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung, Offboarding, Ausbildungskoordination)
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen
- Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Tools und Prozesse
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung sowie Aufbau eines Employer Brandings
- Erstellung von Statistiken und Berichten für die Geschäftsleitung
- Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung
Wir suchen eine Persönlichkeit, die folgende Eigenschaften und Qualifikationen mitbringt:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer koordinierenden HR-Funktion
- Strategisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Hohe soziale Kompetenz und Empathie
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Management-Systemen
- Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Freude an Teamarbeit
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv mitzugestalten und Teil eines dynamischen Teams zu werden. Sie profitieren von:
- Einem sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem stabilen Marktumfeld
- Leistungsgerechter Vergütung
- Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und Projekte
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Einem modernen, freundlichen Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur