Job Description
Erste Liga in Transport & Logistik:
Diesen Anspruch zu erfüllen, ist das tägliche Ziel des 1932 gegründeten Familienunternehmens ELFLEIN. Innovationskraft und konsequente Kundenorientierung bei der Entwicklung und Realisierung von Transport- und Logistikkonzepten sind der Grundstein für unsere erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Mit Know-how und höchster Qualität liefern wir unseren Partnern maßgeschneiderte Konzepte für die Branchen Automotive, Papier und Lebensmittel. Als starke Elf sind wir auch immer auf der Suche nach neuen Spielertalenten.
- Fachliche und disziplinarische Führung von rund 60 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Personaleinsatz- und Dienstplanung, inklusive Optimierung von Ressourcen und Arbeitsabläufen
- Förderung einer offenen Fehlerkultur und proaktive Umsetzung von Verbesserungspotenzialen
- Steuerung der operativen Planung vom Wareneingang bis zum Versand, sowie die Sicherstellung einer termingerechten Auftragsabwicklung
- Weiterentwicklung von Logistikprozessen, u.a. durch Implementierung neuer Technologien sowie Reporting und Überwachung der KPIs zur Effizienz- und Qualitätssteigerung
- Einführung und Umsetzung von Lean-Methoden zur kontinuierlichen Effizienzsteigerung und Kostensenkung in allen relevanten Prozessen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder Supply Chain Management oder eine Weiterbildung z.B. als Logistikmeister:in
- Fundierte Kenntnisse in Lager- und Materialwirtschaft sowie modernen Logistikkonzepte
- Erfahrung in Lean-Management und KVP wünschenswert
- Sehr gute ERP-Systemkenntnisse (z. B. SAP) und versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Ausgeprägte Teamorientierung, Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Flexibilität
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil
Ob in Verwaltung, Kraftverkehr, Werkstatt, Disposition oder Logistik – wir verstehen uns als starke Elf, die zusammenhält und die täglichen Herausforderungen bewältigt. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen in der ersten Liga zu spielen!
Das erwartet Sie bei ELFLEIN:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitregelungen (Voll- oder Teilzeit)
- Vertrauensarbeitszeit & Home-Office-Möglichkeit nach der Einarbeitung
- Dienstrad-Leasing & steuerfreie Sachbezüge
- Kaffee und Wasser, Firmenevents und regelmäßige Team-Essen
- Betriebliche Altersversorgung
- Eine offene Unternehmenskultur und ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien
- Spannende Projekte in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiheit, kurzen Entscheidungswegen und Teamgeist
- Ein optimaler Einstieg unserer neuen Mitarbeitenden
- Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung nach individuellen Bedürfnissen
- Modernes Arbeitsumfeld mit neuer und innovativer technischer Ausstattung