Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003IBW
Die Ausbildungsabteilung verantwortet die Ausbildung und das duale Hochschulstudium an allen Mercedes-Benz Standorten deutschlandweit. Wir leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Nachwuchs- und Know-how-Sicherung des Unternehmens und bereiten somit unsere Absolvierende auf die Herausforderungen der Transformation vor.
Du möchtest Dich mit innovativen Personalthemen beschäftigen und in die Zukunft denken? Dann zögere nicht und bewirb Dich bei uns! Dich erwartet ein sehr spannendes und vielseitiges Praktikum.
Dein Arbeitsplatz ist das Herz des Mercedes-Benz After-Sales Supply Chain Netzwerks: das Global Logistics Center in Germersheim. Mit über einer Million Quadratmeter Lagerfläche sind wir eines der größten Zentrallager der Automobilbranche. Von hier steuern wir die Ersatzteilversorgung unserer weltweiten Kunden.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Mitwirken beim Recruiting von Auszubildenden, Dualen Studenten & Schülerpraktikanten
- Mitarbeit im Marketing-Prozess
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen bspw. Ausbildungsmessen, GirlsDay, uvm.
- Mitarbeit in der Schnittstelle des GLC Germersheim und den Logistik-Centern in Deutschland
- Mitarbeit in bereichsspezifischen Projekten
- Die Erstellung von Präsentationen sowie Prozessabläufen sind ebenfalls Teil Deiner Aufgabe
- Du arbeitest in unserem Team im Daily Business und hast wiederkehrende administrative Aufgaben
- Studiengang im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre mit Vertiefung in Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Erwachsenenpädagogik oder einen vergleichbarer Studiengang und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im HR-Umfeld gesammelt
- Gute Kenntnisse in MS-Office (insbesondere Word, Excel, PowerPoint und Outlook)
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Spaß Dich täglich in unterschiedlichen Themenfeldern zu bewegen
- Du bist eine Teamplayerin bzw. ein Teamplayer
- Du bist kommunikativ und begeisterungsfähig
- Strukturiertes und eigenverantwortliches abarbeiten von Themen
Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne Frau Alexandra Herzog ([email protected]) oder Michael Pfadt ([email protected]).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Betriebsarzt
- Kantine, Café
- Barrierefreiheit
- Parkplatz