Sachbearbeiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Job Description

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir Dich für unseren Standort in Rostock als Sachbearbeiter Vertragsmanagement (m/w/d).


Du möchtest, dass Team im Vertragsmanagement durch Dein organisatorisches, strukturiertes und kommunikatives Talent tatkräftig unterstützen? Dann haben wir genau die richtigen Aufgaben für Dich:

  • Erstellen von Schreiben
  • Bearbeitung des Postein- und Postausgangs
  • Termin- und Fristenkontrolle, Rücklaufüberwachung
  • Organisation der Akten- und Vertragsverwaltung
  • Rechnungsprüfung
  • Allgemeine Büroorganisation und Recherchearbeiten

  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Bürokaufmann / Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • erste Kenntnisse auf folgenden Gebieten, sind wünschenswert, aber nicht Bedingung:
    • Vertragsrecht (Miet- und Pachtverträge, Kaufverträge, Liefer- und Leistungsverträge, AGB, etc.)
    • Grundbuch- und Grundstücksrecht (notarielle Verträge, grundbuchrechtliche Übertragungsvorgänge, Grundpfandrechte, Lasten und Beschränkungen von Grundstücken)
  • gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS-Office-Anwendungen

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
  • anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
  • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
  • digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
  • Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
  • zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
  • regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
  • kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
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