Job Description
Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
IT Systemadministrator (w/m/d) für MS Windows Client-Server-Netzwerke
in Voll- oder Teilzeit (mind. 80%)
(in Freiburg)
- Technische Betreuung, Entwicklung und Administration von Kundennetzwerken sowie der internen IT-Infrastruktur
- Planung und Beratung im Rahmen von Kundenprojekten
- Implementierung, Erweiterung und Steuerung von Systemen
- Durchführung von Problemanalysen sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
- Sie verstehen sich als Dienstleister für unsere Kunden und Mitarbeitenden
- Abschluss eines Studiums im Bereich Informatik, einer IT-Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse
- Praktische Kenntnisse insbesondere der Betriebssysteme Windows Server und Windows Client
- Kenntnisse mit MS Exchange-Server und MS Office-Produkten
- Von Vorteil sind Kenntnisse in Server- und Client-Virtualisierungsplattformen und im Umgang mit Virenschutz und Backupsystemen
- Für Sie sind Reisetätigkeiten innerhalb unseres Verbandsgebiets selbstverständlich und Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
- Deutschkenntnisse auf Sprachniveau B2 oder höher
- Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
- Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
- Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
- Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
- Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen