Job Description
Die MiRO in Karlsruhe ist eine der leistungsfähigsten und energieeffizientesten Raffinerien Europas. Für unsere vier Gesellschafter veredeln wir Rohöl zu Benzin, Diesel und Heizöl – Mobilität und Wärme für 10 Millionen Menschen. Statistisch gesehen stammt jeder dritte Liter Benzin in Deutschland von uns. Als weitere „raffinierte“ Produkte entstehen bei uns Bitumen für den Straßenbau sowie Einsatzstoffe für die chemische Industrie. Außerdem speisen wir Prozessabwärme in das Fernwärmenetz der Stadt für tausende Haushalte. MiRO ist Teil der Energiewende. Rund 1 100 Mitarbeitende arbeiten gemeinsam daran, unsere Region auch in Zukunft mit Energie zu versorgen – dabei stehen zunehmend erneuerbare wie synthetische Kraftstoffe im Fokus.
Referent für interne Audits und Kontrollwesen (m/w/d)
- Vorbereitung und Koordination von und Unterstützung bei externen Audits sowie eigenständige Vorbereitung und Durchführung interner Audits
- Mitwirkung bei der Betreuung und Weiterentwicklung des internen Kontrollwesens
- Betreuung und Verwaltung der Vollmachten bei MiRO
- Betreuung der Themen Hinweisgebersystem und Beschwerdeverfahren nach dem Lieferkettensorgfaltsgesetz (LKSG)
- Koordination, Unterstützung und fallweise Bearbeitung von Datenschutzthemen
- Kontakt zu Behörden und ggf. zum externen Datenschutzbeauftragten im Rahmen der genannten Aufgaben
- Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und einige Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Sie haben Erfahrung als Auditor und im Bereich Internes Kontrollwesen.
- Sie bringen idealerweise Erfahrung im Bereich Datenschutz mit.
- Sie arbeiten sehr selbstständig, verfügen über analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Aufgaben zu koordinieren und zu organisieren.
- Sie bringen gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten mit und verfügen über Durchsetzungsvermögen sowie Überzeugungskraft.
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Attraktives Gehalt und Sozialleistungen
- 13. Monatsgehalt
- Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Unfallversicherungen
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebskantine
- Mitarbeiterempfehlungsprogramme
- JobRad
- Sport- und Freizeitangebote
- Firmenevents