Immobilienkaufmann/ Immobilienfachwirt (m/w/d)

Job Description

Die Gebausie Gesellschaft für Bauen und Wohnen GmbH der Stadt Brühl ist die kommunale Wohnungs­baugesell­schaft der Schlossstadt. Unsere Kolleg*in­nen aus den Bereichen Haus­verwaltung, Rechnungswesen und Technik kümmern sich mit Freude um die Anliegen unserer Mieter*innen und um unsere Wohn­objekte. Wir wachsen weiter und tun alles für eine reibungs­lose Mietverwal­tung und ein partner­schaft­liches Mietverhältnis.

Immobilienkauf­mann/ Immobilien­fachwirt (m/w/d) Vollzeit (37 Std./Woche), unbefristet


  • Vermietung unserer eigenen und von uns verwalteten Wohnungsbestände sowie Garagen und Stellplätzen
  • Bearbeitung von Kündigungseingängen, Wohnungsabnahmen, Akquise und Durchführung von Besichtigungen, Mietvertragserstellung und Wohnungsübergaben
  • Projektbeteiligung bei Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen, sowie bei Neubaumaßnahmen – u.a. Berechnung von Mieterhöhungen für geplante Modernisierungsmaßnahmen in unseren Wohnungsbeständen
  • Unterstützung des Bereichs Technik während der Modernisierungsphase, sowie Mitgestaltung unserer Neubauvorhaben inkl. Neubaumietenberechnung
  • Bearbeitung von diversen Anliegen unserer Mieter rund um das laufende Mietverhältnis

  • abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder Immobilienfachwirt (m/w/d)
  • dementsprechend gut sind Ihre Kenntnisse im Mietrecht
  • langjährige Berufserfahrung im Bereich Kundenbetreuung und Vermietung
  • zu Ihren Stärken gehören Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab
  • im Umgang mit neuen Medien und mobilen Endgeräten sind Sie sicher und die Nutzung gängiger Microsoft-Office Anwendungen ist für Sie selbstverständlich
  • Führerschein der Klasse B

  • Eine spannende und praxisorientierte Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Attraktive Vergütung im Rahmen des wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrags und betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten
  • Gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team
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