Head of Software Development Platform (m/w/d)

Bausch+Ströbel SE + Co. KG

Job Description

Seit 50 Jahren gelten wir durch die Ent­wicklung, Fertigung und den Vertrieb von Produktions­systemen zur Medi­kamenten­verpackung als inno­va­tiver und zukunfts­weisender Partner der Pharma­industrie. Als einer der Marktführer verdanken wir unseren Erfolg nicht zuletzt unseren 2.300 kompetenten Mit­arbeitern und Mit­arbeiterinnen in unseren Werken in Ilshofen, Neuen­stein und Büchen. Sie arbeiten täglich mit Begeisterung, Ideen­reichtum und Know-how daran, unseren weltweiten Erfolg stetig auszubauen.

Werde auch Du Teil unseres starken Teams und bereichere uns ab sofort in Crailsheim als

Head of Software Development Platform (m/w/d)
Kennziffer: 2024-076


  • Fach­liche, diszi­pli­narische und ergebnis­orientierte Führung eines Teams für Neu- und Weiter­ent­wick­lung von modularer Soft­ware in einer mecha­tronischen Platt­form­organi­sation
  • Anleiten, Coachen und Weiter­entwickeln der Mitarbeiter inner­halb des Teams
  • Sicher­stellung der Soft­ware­qualität und Einhaltung der Ent­wick­lungs­prozesse für die zu ver­ant­wortende Platt­form­software
  • Mitarbeit bei der Erstellung der Tech­nologie- und Ent­wicklungs­roadmap sowie des Lifecycle-Manage­ments
  • Verant­wort­lich für die Planung, Ent­wick­lung und Konsoli­dierung der Platt­form­soft­ware
  • Sicher­stellen der Gestaltung einer anforderungs­gerechten Ablauf­organisation

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiter­bildung zum Tech­niker (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der Fach­richtungen Elektro­technik, Auto­matisierungs­technik, Mecha­tronik oder vergleich­bare Kennt­nisse und Fertig­keiten
  • Erfahrung im Bereich Software­ent­wick­lung, idealer­weise SPS-Programmierung im Sonder­maschinen­bau
  • Gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift
  • Struk­turierte und selbst­ständige Arbeits­weise
  • Ausge­prägte Führungs­kompetenz, Hands-on-Mentalität, Durch­setzungs­ver­mögen sowie hohe Sozial­kompetenz

  • Heraus­for­dernde Führungs­tätig­keiten mit großem Gestaltungs­spiel­raum sowie hoher Ent­scheidungs­kompetenz
  • Attraktives Gehalts­paket für gehobene Fach- und Führungs­kräfte, u. a. mit Anspruch auf einen Firmen­wagen zur pri­vaten Nutzung
  • Betriebs­res­taurant mit hervor­ragender Essens­aus­wahl sowie viele weitere Sozial­leistungen
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