SPS-Programmierer/Inbetriebnehmer (m/w/d) Automotive

Job Description
Der Dürr-Konzern ist ein weltweit führender Maschinen- und Anlagenbauer mit besonderer Kompetenz in den Technologiefeldern Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffizienz. Seine Produkte, Systeme und Services ermöglichen hocheffiziente und nachhaltige Fertigungsprozesse – vor allem in der Automobilindustrie und bei Produzenten von Möbeln und Holzhäusern, aber auch in Branchen wie Chemie, Pharma, Medizinprodukte, Elektro und Batteriefertigung. Der Dürr-Konzern hat über 20.500 Beschäftigte sowie 140 Standorte in 32 Ländern.
  • Sie übernehmen die Softwareentwicklung von Steuerungssystemen, wie z.B. Simatic S7 (Siemens) und Allen Bradley, für umwelttechnische Anlagen in der Automobilindustrie
  • Sie planen und erstellen anwenderspezifische Automatisierungslösungen für komplette Erzeugnisse und Baugruppen
  • Sie sind automatisierungstechnischer Ansprechpartner und arbeiten eng mit den Fachabteilungen, Kunden und Lieferanten in unserem Haus als Team zusammen
  • Sie wirken bei nationalen und internationalen Einsätzen mit

  • Basis Ihrer Laufbahn ist ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, technische Informatik, Prozessautomatisierung oder vergleichbar
  • Sie haben Erfahrungen in der Steuerungsprogrammierung, vorzugsweise mit S7 und Rockwell
  • Sie verfügen über Kenntnisse in Visualisierung, Feldbusse und Vernetzung zu Kundensystemen
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden Ihr Profil ab
  • Um uns im In- und Ausland zu unterstützen, bringen Sie eine weltweite Reisebereitschaft von ca. 30% mit, ebenso wie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Kommunikation

  • Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Jährliche Erfolgsbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
  • Ein internationales, dynamisches Umfeld, geprägt von Teamwork und Innovationen
  • Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Ein breitgefächertes Portfolio an Weiterbildungsmaßnahmen
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u. a. Vorsorgeuntersuchungen des Betriebsarztes, Vergünstigungen bei lokalen Sport- und Therapieanbietern)
  • Strukturierte Einarbeitung mit einem Patenprogramm
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.View More