Job Description
Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden, einem renommierten Unternehmen, welches sich auf die Entwicklung und Herstellung von intelligenten Stromzählern spezialisiert hat, im Rahmen der direkten Vermittlung einen Personalsachbearbeiter im Personalmanagement (m/w/d) Die Stelle soll zum 01.12.2024 bei einer 40-Stunden-Woche besetzt werden. Wenn Du ein Organisationstalent mit Leidenschaft für HR-Themen, wie z.B. Personaladministration oder auch Bewerbermanagement hast, dann zögere nicht und bewirb Dich jetzt. Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen.
- Beratung und Unterstützung: Du stehst den Mitarbeitern und Führungskräften bei Fragen rund um Personal und Arbeitsrecht mit Rat und Tat zur Seite - Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen: In enger Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater hilfst du bei der Lohnabrechnung und übernimmst das Bescheinigungswesen - Active Sourcing: Du erstellt Stellenanzeigen und suchst aktiv nach Talenten, die das Team bereichern - Bewerbermanagement: Vom ersten Kontakt bis zum Onboarding begleitest du den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass sich neue Kollegen gut aufgehoben fühlen - Personalbetreuung und -verwaltung: Du hältst die Personalakten auf dem neuesten Stand und hast jederzeit den Überblick - Erstellung von Statistiken und Reports: Du lieferst regelmäßig Berichte und Präsentationen, die helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen - Verwaltung des Zeiterfassungssystems: Als Ansprechpartner für unsere Zeiterfassungslösung kümmerst du dich um die Administration und stehst bei Fragen zur Verfügung - Office-Management: Du sorgst dafür, dass unser Büroalltag reibungslos läuft von der Postbearbeitung über die Besprechungsraumvorbereitung bis hin zur täglichen Datensicherung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium: Du bringst eine solide Basis aus der Berufsausbildung oder dem Studium mit und bist bereit, dein Wissen bei uns einzubringen. - Organisationstalent und Bürogeschick: Du hältst die Fäden im Büro in der Hand und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick - Sicherer Umgang mit Microsoft Office: Du beherrschst Word, Excel und Co. und nutzt diese Werkzeuge, um deinen Arbeitsalltag effizient zu gestalten - Grundkenntnisse im deutschen Arbeitsrecht: Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen im Arbeitsrecht gesammelt oder bringst ein grundlegendes Verständnis dafür mit - Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse: Du kommunizierst sicher in Deutsch und kannst auch auf Englisch problemlos mündlich und schriftlich agieren - Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig und dennoch gerne im Team, um gemeinsam beste Ergebnisse zu erzielen - Zuverlässigkeit und Diskretion: Vertrauliche Informationen behandelst du stets mit größter Sorgfalt und Diskretion - Hohes Verantwortungsbewusstsein: Du gehst stets sorgfältig mit sensiblen Daten um und arbeitest gewissenhaft und präzise
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Vertrag - Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Urlaubstage - Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Gestaltungsfreiraum - Gratis Kaffee für Ihre tägliche Energie - Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein freundliches und unterstützendes Team - Gemeinsame Veranstaltungen, um den Teamgeist zu stärken
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