Job Description
Wir sind ein international erfolgreicher Modeanbieter und in 30 Ländern weltweit vertreten. bonprix zählt zu den Top E-Commerce Unternehmen in Europa und ist eines der umsatzstärksten Unternehmen der Otto Group. Wir beschäftigen rund 4.000 Mitarbeiter und bieten durch unser Geschäftsmodell, unsere Innovationsfähigkeit und das internationale Wachstum beste Karrierechancen.
Unsere Teams arbeiten zielgerichtet und dynamisch, um den perfekten Content für über 1 Milliarde Online Marketing Touchpoints zu gestalten. Dabei inspirieren wir täglich 444 Tsd. Menschen. Mit unserer Brand haben wir die Smartest Fashion Destination immer fest im Blick.
Werde Teil unseres Teams und sorge gemeinsam mit uns für eine inspirierende und erfolgreiche Vermarktung unserer Fashion-Angebote in unseren Print-Objekten.
Deine Aufgabe
Du wählst nach dem Fotoshooting aus einem Bildpool die geeigneten Bilder aus und arrangierst eine inspirierende Doppelseitengestaltung mittels Adobe InDesign. Zusätzlich tätigst Du systemische Vorbereitungen, briefst unsere Agenturen und kontrollierst die Softproofs. Du analysierst das Kaufverhalten und leitest geeignete Optimierungsmaßnahmen ab. Außerdem bist Du mit diversen an der Content-Produktion beteiligten Schnittstellen im regelmäßigen Austausch. Neue Gestaltungsideen holst Du Dir mit einer regelmäßigen Marktbeobachtung. In Projekten engagierst Du dich für die Weiterentwicklung unserer Print-Objekte.
Dein Beitrag
Mit Deiner Kreativität und Gestaltungskompetenz leistest Du einen wichtigen Beitrag für eine erfolgreiche Vermarktung unserer Mode.
Dein Umfeld
Du arbeitest in einem 13-köpfigen Team, dass sich zu 100 % einer erfolgreichen Entwicklung unserer Print-Objekte verschrieben hat. Zum Gesamtbereich gehören Teams, die die Markenführung, Kampagnenplanung, Contentproduktion und die Vermarktung an weiteren Touchpoints steuern.
Deine Freiheit
Im Rahmen der Gestaltungskonzepte kannst Du Deine Kreativität und Vermarktungskompetenz einbringen und eigenverantwortlich über Bildauswahl und Seitengestaltung entscheiden. Mit neuen Optimierungsideen kannst Du Prozesse und Konzepte weiterentwickeln.
Wo bonprix ist, ist vorne. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die im Kopf einfach weiter sind. Die agil denken und aus einem „geht nicht“ ein „geht doch“ machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:
Deine Ausbildung
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene grafische Ausbildung als Mediengestalter*in oder Grafiker*in und mehrjährige Berufserfahrung.
Deine Erfahrung
Du verfügst über Erfahrung in der Erstellung und Gestaltung von Printprodukten, bestenfalls im Fashion-Bereich, und bringst gute Adobe CC Kenntnisse (besonders Adobe InDesign und Adobe Photoshop) mit.
Deine Skills
Du bist Mode-interessiert, verfügst über ein ausgeprägtes Vermarktungsgespür, bist Kunden-fokussiert und kreativ und zeichnest dich durch sehr gute Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten aus.
Deine Softskills
Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Entscheidungsfreude und Eigeninitiative aus. Du bist teamorientiert, offen, veränderungsbereit, belastbar und legst ein pragmatisches Denken und Handeln an den Tag.
Und: Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten.
- Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Attraktive Arbeitgeberleistungen: bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland, Zuschuss zum Deutschlandticket, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Weiterbildung: Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform mit vielen spannenden Angeboten
- Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
- Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus mit Fokus auf regionalen Angeboten und immer vegetarischen oder veganen Alternativen, vielfältiges Betriebssportangebot und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios(z.B. Elbgym),E-Ladesäulen auf dem Campus
- Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen, gemeinsame Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit dem gesamten Unternehmen