Job Description
M&M Software ist internationaler Software- und Digitalisierungspartner.
Wir begleiten Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Organisation, Produkte und Geschäftsmodelle. Wir erkennen Potenziale, erarbeiten Ideen, leiten Strategien ab und entwickeln maßgeschneiderte Softwarelösungen für die digitale Welt.
M&M Software bietet über 35 Jahre Erfahrung und modernstes technisches Know-how. Unsere fast 300 hoch motivierten Mitarbeitenden an vier weltweiten Standorten sind zentraler Erfolgsfaktor unserer Projekte. Gemeinsam treiben wir die digitale Zukunft voran.
Verstärke unser Team an unseren Standorten St. Georgen im Schwarzwald oder Hannover oder bis zu 100 % deutschlandweit mobil.
- Design, Entwicklung und Optimierung von Reports und Dashboards mit Microsoft Fabric und Power BI
- Entwicklung und Optimierung von komplexen Datenmodellen
- Erstellung und Pflege von ETL-Prozessen zur effizienten Integration und Transformation von Daten
- Beratung und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Anforderungsanalyse und Sicherstellung optimaler Lösungen
- Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender interner und externer Lösungen
- Schulung von Anwendern und Unterstützung beim Know-how-Aufbau im Bereich Power BI und Microsoft Fabric
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Datenwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung mit Power BI und Microsoft Fabric
- Fundierte Kenntnisse in DAX und Power Query, sowie Erfahrung mit der Erstellung und Pflege von Datenmodellen
- Kenntnisse in der Integration von Datenquellen (Dynamics, SharePoint, Excel, etc.)
- Idealerweise Kenntnisse in weiteren Microsoft-Technologien wie Azure Data Services, SQL Server oder Synapse Analytics
- Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
- Flexible Arbeitsmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung an einem unserer Standorte oder deutschlandweit im Home Office
- Individuelle Einarbeitung und Karriereförderung
- Modernste Arbeits- und Kommunikationsmittel
- Jährliche Prämie, Zuschüsse zu Altersvorsorge, Kinderbetreuung und öffentlichen Verkehrsmitteln
- Förderung von Gesundheit und Geselligkeit: Massagen, Feste, Teamevents, Happy Hour, Frühstücke und vieles mehr
- Ausgezeichnetes Betriebsklima mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit