Referentin / Referent (m/w/d) für Qualitätsmanagement

Job Description

Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihen­stephan-Triesdorf über ein einzig­artiges, alle Lebens­grundlagen umfassendes Fächer­spektrum. Ihre rund 5.845 Studierenden an drei Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing) machen sie zu einer der bedeutendsten grünen Hoch­schulen im euro­päischen Raum.

Am Zentrum für Studium und Didaktik, Campus Weihenstephan (Freising) oder Campus Triesdorf, ist folgende Vollzeit­stelle zu besetzen:

Referentin / Referent (m/w/d)
für Qualitätsmanagement
Kennziffer S326-ZSD

Die Stelle ist unbefristet.

Als Mitglied des Teams „Strategische Entwicklung und Qualitäts­management“ sind Sie schwerpunktmäßig für folgende Aufgaben zuständig:

• Weiterentwicklung des Qualitäts­management­systems für Studium und Lehre
• Unterstützung bei Akkreditierungs­prozessen unserer Studiengänge
• Unterstützung bei und Durchführung von Studierenden­befragungen zur Verbesserung der Studienqualität
• Betreuung des zentralen Beschwerde­managements der Hochschule

• Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten sowie an der Unterstützung und kompetenten Beratung unserer Hochschul­mitglieder
• aufgeschlossene Persönlichkeit mit Begeisterung für interne Netzwerke
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
• idealerweise Erfahrung im Bereich Qualitäts­management
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an den anderen Hochschul­campus

Einstellungs­voraussetzung:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom [FH] oder Bachelor), bevorzugt in einem bildungs­wissen­schaftlichen, sozial­wissen­schaftlichen oder betriebs­wirtschaftlichen Studiengang bzw. im Bereich der grünen Ingenieur­wissenschaften.

• Arbeiten am größten grünen Campus Deutschlands
• Bezahlung nach dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L)
• ein modernes Hochschul­umfeld mit innovativen technischen, land­wirtschaft­lichen und ingenieur­wissen­schaft­lichen Studien­gängen
• ein spannendes, viel­seitiges und verant­wortungs­volles Tätigkeits­feld
• kollegiale Zusammen­arbeit und viel­fältige Austausch­möglichkeiten
• die Möglichkeit zur Fort- und Weiter­bildung
• Sozialleistungen nach den Regelungen des Tarif­vertrages für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L), insbesondere zusätz­liche Alters­versorgung sowie Jahres­sonder­zahlungen
• attraktive Nebenleistungen, wie vermögens­wirksame Leistungen
• ein wachsendes Angebot im Rahmen eines Behörd­lichen Gesundheits­managements
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice möglich

Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende finden Sie unter hswt.de/arbeiten-an-der-hswt.

Hinweise:

Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarif­rechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraus­setzungen bis Entgelt­gruppe 10 TV-L. Für bereits verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) steht eine Planstelle bis zur Wertigkeit A 10 BayBesO zur Verfügung. Bei Vorliegen der persönlichen und gesetzlichen Voraus­setzungen wird nicht­verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) die Übernahme in ein Beamten­verhältnis in Aussicht gestellt. Die Tätigkeit ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich auch für eine Teilzeit­beschäftigung geeignet.

Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung werden schwer­behinderte Menschen bevor­zugt eingestellt. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter.

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