Job Description
Im Produktsegment Kühl- und Gefriergeräte entwickelt, fertigt und verkauft Liebherr bereits seit 1954 ein breites Spektrum an effizienten Kühl- und Gefriergeräten für den privaten und professionellen Einsatz. Um Kunden stets mit innovativen Lösungen zu begeistern, werden dabei deren Bedürfnisse in den Mittelpunkt gesetzt und die Grenzen des bisher Machbaren immer wieder neu definiert. Kühl- und Gefriergeräte von Liebherr gelten in der Branche und bei Kunden als Symbol für höchste Qualität - heute in Europa und morgen weltweit.
IT Business Solution Analyst (m/w/d)
Job-ID 75425
Das sind Ihre Aufgaben
- Konzeption neuer und Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen im Rahmen der Unternehmens- und IT-Strategie
- Weiterentwicklung und Begleitung von unternehmensweiten Einführungs-, Migrations- und Rollout- Projekten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und externen Dienstleistern
- Sicherstellung der relevanten Geschäftsprozesse durch den effizienten Einsatz von Applikationen, Technologien und Schnittstellen
- Unterstützung der Fachbereiche im 2nd-Level Support durch Beratung, Analyse und Fehlerbehebung
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnik, Informationsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit einer daraufaufbauenden Qualifizierung
- Mehrjährige Berufserfahrung als ERP- und Prozessberater (m/w/d) von Vorteil
- Kompetenz in Problemlösungen und analytische Fähigkeiten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Flexibilität, strukturierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Handeln
Das bieten wir Ihnen
Neben einer überdurchschnittlichen sowie leistungsorientierten Vergütung erhalten Sie selbstverständlich eine Reihe attraktiver Angebote und Zusatzleistungen. Vor allem aber finden Sie bei uns ein partnerschaftliches und faires Miteinander, einen wertschätzenden Zusammenhalt und Menschen, die ihre Aufgaben mit viel Begeisterung, Teamgeist und Überzeugung leben.
- Förderung der beruflichen Weiterbildung
- Flexibles und mobiles Arbeiten
- Fahrtkostenzuschuss bzw. Jobticket
- Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
- Gesundheits- und Sportangebote
- Bezuschusstes Mittagessen/Kantine
- Mitarbeiterrabatte