Job Description
Unser Kunde ist ein renommiertes, führendes produzierendes deutsches Unternehmen mit mehreren Standorten in Europa und einem exzellenten Ruf im Segment. Der langfristige Erfolg des inhabergeführten Mandanten mit mehreren hundert Mitarbeitern basiert auf der engen, vertrauensvollen Zusammenarbeit mit langjährigen Kunden und der stetigen Weiterentwicklung des Unternehmens.
Ziel ist es, bestehende Kundenbeziehungen auszubauen, neue Kundensegmente zu erschließen, effiziente Geschäftsprozesse zu implementieren und die Digitalisierung in allen Unternehmensbereichen voranzutreiben.
In dieser anspruchsvollen Position übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Umsatz, Ergebnisse und die strategische Weiterentwicklung des Standorts. Sie führen ein Team von rund 70 Mitarbeitenden und gestalten als motivierende Führungskraft den Erfolg des Unternehmens aktiv mit. Mit großem Handlungsspielraum treiben Sie die Umsetzung der wachstumsorientierten Vertriebsziele durch Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie geeignete Maßnahmen entscheidend voran.
- Sie verstehen sich als Motivator, Coach und Impulsgeber und führen Ihr qualifiziertes Team zu neuen Höchstleistungen
- Sie treiben den Ausbau der Marktposition gezielt voran, analysieren Markt- und Kundentrends und nutzen diese strategisch
- Sie betreuen aktiv bestehende Kunden, bauen Schlüsselkunden aus und identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten
- Sie fördern die Digitalisierung in sämtlichen Unternehmensbereichen
- Sie stärken das Employer Branding und fördern die Entwicklung und Qualifikation Ihrer Mitarbeitenden
- Mit persönlichem Engagement und als Gesicht des Unternehmens prägen Sie die Außenwahrnehmung, sowohl bei Kunden als auch auf Messen und Veranstaltungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung in der Elektronikindustrie
- Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmensführung und im Vertrieb
- Fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Management, insbesondere in Budgetplanung, Controlling und Finanzberichterstattung
- Nachweisbare Erfolge in der Steigerung von Wachstum und Rentabilität
- Ausgeprägte Management- und Leadership-Kompetenzen mit hoher emotionaler Intelligenz und der Fähigkeit, eine moderne Leistungskultur zu etablieren
- Kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten
- Hohe Eigeninitiative, Zielorientierung sowie starke Sozialkompetenz
- Nachweisliche Erfahrung in der Teamführung und -entwicklung, gepaart mit Coachingfähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und strategische Weitsicht
- Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus Fixgehalt und Bonus
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Eine moderne Arbeitsumgebung, die Familie und Beruf in Einklang bringt
- Vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Förderung
- Eine Unternehmenskultur, die auf Respekt, flachen Hierarchien und offener Kommunikation basiert