Team Lead Warehouse* (Bachelor Degree)

Southwall Europe GmbH

Job Description

Eastman ist ein weltweit tätiges Unternehmen für Materialien und Spezialadditive, das eine Vielzahl an Erzeugnissen produziert, die in Produkten des täglichen Gebrauchs verwendet werden. Mit dem Ziel, zu einer wesentlichen Verbesserung der Lebensqualität beizutragen, arbeitet Eastman zusammen mit Kunden daran, innovative Produkte und Lösungen zu liefern und gleichzeitig Sicherheit und Nachhaltigkeit zu gewährleisten. Das innovationsgetriebene Wachstumsmodell des Unternehmens macht sich erstklassige Technologieplattformen, ein tiefes Kundenengagement und eine differenzierte Anwendungsentwicklung zunutze, um seine Führungsposition in attraktiven Endmärkten wie Transport, Bauwesen und Verbrauchsmaterialien auszubauen. Als weltweites Unternehmen, das sich für Inklusion und Diversität einsetzt, beschäftigt Eastman weltweit rund 14.000 Mitarbeiter und betreut Kunden in mehr als 100 Ländern. Das Unternehmen hatte 2023 einen Umsatz von rund 9,2 Milliarden Dollar und hat seinen Hauptsitz in Kingsport, Tennessee, USA. Für mehr Informationen besuchen Sie bitte www.eastman.com.

Eastmans verfolgt zahlreiche Strategien zur Förderung von Inklusion und Vielfalt und zielt darauf ab, ein Arbeitsumfeld und eine Teamerfahrung zu fördern, die es jedem ermöglicht, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Die Southwall Europe GmbH in Großröhrsdorf ist ein Tochterunternehmen der EASTMAN Chemical Company. Am Standort Großröhrsdorf werden innovative Produkte im Rolle-zu-Rolle-Verfahren auf dünnen Kunststofffolien hergestellt und entwickelt. Anwendung finden die Produkte in der Gebäudeverglasung, als Sonnenschutz in Fahrzeugen, in Bereichen der flexiblen Elektronik, Medizintechnik sowie in der Folierung von Karosserieteilen.

Wir suchen…

…für unser Werk in Großröhrsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung

Team Lead* Warehouse

ab sofort, Bereiche Lager und Box Making/Verpackung, Vollzeit


  • Leitung, Motivation und Entwicklung des Lager Teams
  • Sicherstellung der Arbeitssicherheit in der Abteilung
  • Verantwortlich für die Einhaltung der arbeitsrechtlichen & internen Anforderungen
  • Sicherstellung einer effizienten und effektiven Arbeitsweise im Lager
  • Entwicklung und Implementierung von Lagerkonzepten, Prozessoptimierung und Kostenmanagement
  • Datenanalyse zur Verbesserung der Lager- und Logistikprozesse, Erstellung von Reports und Präsentationen in Deutsch und in Englisch
  • Verantwortlich für die Durchführung der Jahresinventur am Standort
  • Überwachung der Lagerbestände und Warenbewegungen sowie Sicherstellung der korrekten Lagerung und Kennzeichnung
  • Verantwortlich für die Durchführung von Stichprobeninventuren
  • Erstellung von Bestellanforderungen im SAP sowie Materialstammpflege im SAP und Neuanlage von Materialien
  • Koordination der Warenein- und -ausgänge
  • Berichtet an Warehouse & Logistic Manager

  • Studienabschluss Bachelor Logistik, Supply Chain Management oder einem verwandten Fachgebiet
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Lager- oder Logistikbereich, idealerweise in einer Führungsposition
  • sehr gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
  • Fundierte Kenntnisse in Lagerverwaltung und -organisation.
  • eine hohe Motivation und Eigeninitiative sowie ein außerordentliches Verantwortungsbewusstsein
  • hohes Maß an Belastbarkeit, Qualitätsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office)

  • leistungsgerechte Bezahlung zzgl. Bonuszahlung
  • Eigenverantwortung; regelmäßige Feedbackgespräche; feste Weiterbildungsbudgets und Training on the job
  • 30 Tage Urlaub
  • abwechslungsreiche Einarbeitungsphase
  • Gutscheinkarten über Edenred mit monatlicher Aufladung von 25€
  • eine familiäre Arbeitsatmosphäre und offene Unternehmenskultur, denn wir begegnen uns auf Augenhöhe und sind per Du
  • die Möglichkeit auf eine langfristige Beschäftigung in einem global agierenden Unternehmen
  • bezahlte Freistellung zur Pflege
  • arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
  • gemeinsame Sportveranstaltungen wie Firmenlauf und Wanderungen
  • neben Bike Leasing, ein betriebliches Gesundheitsmanagement; Steharbeitsplätze, frisches Obst, Massagen, kostenlose Getränke und Kaffeespezialitäten
  • einen hohen Standard im Bereich Arbeitsschutz und -sicherheit
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