Projektleiter – Service / Vertrieb / MS-Office (m/w/d)

ENTRO Service GmbH

  • Hamburg
  • Post Date: 10. December 2024
Job Description
Gemeinsam bauen wir eine führende integrierte Unternehmensgruppe für technische Dienstleistungen im Bereich Zutrittslösungen, Brandschutz und Sicherheitstechnik im deutschsprachigen Raum auf. Die Umsetzung erfolgt über komplementäre Partnerschaften und über strategische Beteiligungen an mittelständischen Unternehmen.

Unsere Vision ist einen deutschlandweiten herstellerunabhängigen Service (Installation, Service, Wartung & Prüfung) für Zutrittslösungen, Verladesysteme, Brandschutz und Sicherheitstechnik, anzubieten. Alle Mitglieder der Firmengruppe sind anerkannte Fachbetriebe. Unser Serviceportfolio wird kontinuierlich erweitert, nur so können wir die langfristige Kundenzufriedenheit sichern.
  • Du bist für die Projektplanung – und koordination in Abstimmung mit der Geschäftsführung und der Serviceleitung verantwortlich
  • Du planst die Serviceeinsätze der Servicetechniker
  • Du verantwortest Angebotswesen inkl. Kalkulation und Angebotsverfolgung
  • Zu Deinen regelmäßigen Aufgaben gehört die Vertriebsunterstützung / Kundenberatung inkl. Technischer Beratung
  • Du bist für das auftragsbezogenes Bestellwesen zuständig
  • Du klärst regelmäßig projektbezogene technische Fragen
  • Rechnungsvorbereitung von Aufträgen für die Faktura gehören auch zu Deinem täglich Brot
  • Du bestellst regelmäßig Material
  • Du verantwortest unseren Fuhrpark
  • Du bist der Stellvertreter (m/w/d) der Serviceleitung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit technischem Hintergrund, gerne auch mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Service / Instandhaltung und im technischen Vertrieb
  • Führungserfahrung
  • Gute Anwenderkenntnisse des MS-Office-Pakets wünschenswert
  • Engagierte, zielorientierte Persönlichkeit mit einer gewissenhaften, selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität

  • Spannende und abwechslungsreiche Herausforderungen im Alltag
  • Transparente und direkte Kommunikation auf allen Ebenen
  • Offizielle Anerkennung und Wertschätzung für herausragende Leistungen
  • Arbeiten in einem dynamischen und unterstützenden Team
  • Kontinuierliche Förderung durch Weiterbildungsmaßnahmen
  • Sicherer Arbeitsplatz mit Optionen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
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