Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen

Rhenus Group

Job Description

Willkommen bei Rhenus Automotive!

Ihr Herz schlägt für Menschen und Zahlen? Sie sind auf der Suche nach spannenden Aufgaben mit neuer Perspektive?

Für unseren Standort der Rhenus Automotive und unsere 300 Mitarbeitende in Regensburg suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter (w/m/d) Personalwesen. Werden Sie Teil unseres Teams und freuen Sie sich auf die Vielfalt unserer Personalthemen.


  • Sie sind Ansprechperson für alle Beschäftigten in personalrelevanten Fragestellungen.

  • Sie beraten Standortleitung und Führungskräfte bei vielfältigen Personalmaßnahmen (Aus- und Weiterbildung, BGM, BEM-Gespräche uvm.).

  • Dabei unterstützen Sie bei administrativen Prozessen rund um Stammdatenpflege, Pflege von Personalakten, Prüfung der Zeiterfassungen (externer und interner Mitarbeitende) sowie bei der Erstunterweisung.

  • Mit Ihrer Vorarbeit bilden Sie die Schnittstelle zu zentralen Bereichen der Lohnabrechnung, des Recruitings und der Personalentwicklung.

  • Perspektivisch übernehmen Sie eigenverantwortlich Themen rund um Personalmarketing, Steuerung von Personaldienstleistern und Netzwerkpflege.


  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierungen im Personalwesen.

  • Darüber hinaus verfügen Sie erste Berufserfahrung im Personalbereich.

  • Sie überzeugen mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und hohem Organisationstalent.

  • Zudem haben Sie ein ausgeprägtes Interesse an einer Weiterentwicklung, sind offen für neue Themen- und Verantwortungsbereiche; Ihre Neugierde und Umtriebigkeit runden Ihr Profil ab.


  • Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten und erweiteren Sie Ihr Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
  • Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns werden Sie Teil eines tollen Teams.
  • Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur können Sie direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
  • Raum für Innovation: Setzen Sie Ihre Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und Sie befähigt, Veränderungen voranzutreiben.
  • Events: Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.
  • Schnelle Entscheidungsprozesse: Bringen Sie Ihr Vorhaben schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.
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