Job Description
Die familiengeführte SCHARR-Unternehmensgruppe zählt mit über 900 Mitarbeitern und 250.000 Kunden in Privathaushalten, Gewerbe und Industrie zu den erfolgreichsten konzernfreien Energie- und Dienstleistungsunternehmen. Zusammen mit unseren Tochterunternehmen sorgen wir für Effizienz und Nachhaltigkeit rund um Energie.
SCHARR CPC setzt als Teil der SCHARR-Gruppe seit über 30 Jahren Standards in der Entwicklung von umweltfreundlichen Treib- und Kältemitteln und ist bekannt für hochwertige Kohlenwasserstoff-Treibgase und exzellenten Service. In unserem Team von rund 50 Mitarbeitern ist unsere Unternehmenskultur geprägt von einem persönlichen Miteinander und der SCHARR Zugehörigkeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Mitarbeiter (m/w/d) Verladung / Abfertigung
Als Teil des Abfertigungs-/Verladungs-Teams sorgen Sie im Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht) für einen reibungslosen Ablauf unseres Flüssiggas-Lagers. Dazu gehören folgende Aufgaben:
- Überwachung und Durchführung der Ver- und Entladevorgänge von Schiffen, Eisenbahnkesselwagen, Tankwagen und Containern
- Rangieren der Eisenbahnkesselwagen mittels Zweiwegefahrzeugen
- Entnahme von Proben (Schiff, EKW, TKW) für das Labor
- Befüllung und Entleerung von Musterflaschen bzw. Druckgasfässern
- Kennzeichnung und Verpackung der Transportgefäße für den inländischen und grenzüberschreitenden Verkehr
- Technischer Berufsausbildungsabschluss (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit wünschenswert
- Gabelstaplerführerschein und die Bereitschaft, den Triebfahrzeugführerschein 1 zu erwerben
- Zuverlässigkeit, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Teamfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Erfolgreiches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen
Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und Anpassungen an Veränderungen ermöglichen
Wertschätzendes Miteinander
Offener Umgang, spannende Mitarbeiterevents und weitere Aktivitäten tragen zu einem guten Betriebsklima bei
Mobilitätskonzept
SCHARR-Jobrad und Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln (alternativ Fahrradprämie) für den Arbeitsweg
Gesunde Verpflegung
Kostenlose Getränke (Wasser, Sprudel, Kaffee und Tee) und zweimal wöchentlich frisches Obst
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung