Job Description
Die ENCW-Gruppe ist eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe, die mit ihren Kunden gemeinsam auf Augenhöhe mehr Lebensqualität in den Bereichen Energie, Wasser und Mobilität schaffen möchte. Dabei bieten wir maßgeschneiderte Produkte, individuelle Lösungen sowie optimale persönliche Betreuung. Wir entwickeln intelligente Energiekonzepte, machen unsere Region nachhaltiger und treiben den Ausbau erneuerbarer Energien voran. Sie möchten die Energie- und Mobilitätswende vorantreiben? Dann werden Sie Teil unseres Teams.
Für die Energie Calw suchen wir einen
Recruiter (m/w/d) Talent Acquisition
- Sie übernehmen gemeinsam im Recruiting-Team Verantwortung für das komplette Bewerbermanagement - von der Stellenausschreibung, dem Screening der Bewerbungsunterlagen, der Organisation über das Führen von Interviews
- Sie unterstützen unsere Führungskräfte als strategischer und operativer Partner im gesamten Recruiting-Prozess
- Sie stellen eine exzellente Candidate Experience im gesamten Prozess sicher und gewinnen Talente für unseren Talentpool
- Sie identifizieren Talente, suchen proaktiv und sprechen potenzielle KandidatInnen an (Active Sourcing)
- Sie vernetzen sich mit Talenten, von (Quer-) Einstieg bis Management, mit dem Ziel Begeisterung für die ENCW-Gruppe zu schaffen
- Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Professionalisierung unserer Recruiting-Prozesse
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung
- Sie haben relevante Berufserfahrung im Recruiting und bringen idealerweise Erfahrung im Personalmarketing sowie in der Projektarbeit mit
- Ihre Leidenschaft für den „Human Factor“ im HR zeichnet Sie aus – Sie kommunizieren sicher auf allen Hierarchie- ebenen.
- Durch Ihre Erfahrung in der Analyse von Bewerberprofilen und Ihrer guten Menschenkenntnis verstehen Sie es, die passenden KollegInnen für die ENCW-Gruppe zu gewinnen
- Sie sind fit im Umgang mit MS Office und haben Freude daran, unsere bestehenden Recruiting-Tools optimal zu nutzen und weiterzuentwickeln
- 4-Tage-Woche
- Frei verfügbares Gesundheitsbudget
- Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- JobRad und Firmen-Fitness-Angebote
- Bringen Sie „sich selbst“ ein!