Job Description
Die BEOS AG gehört zu den besten Arbeitgebern in Deutschland und wird als solcher regelmäßig ausgezeichnet. Wir gelten als digitaler Vorreiter in der Immobilienbranche und arbeiten stets am Arbeitsplatz der Zukunft. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich unter anderem durch Kommunikation auf Augenhöhe, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten aus. Wenn dich die beschriebene Herausforderung fasziniert und du nach einer neuen Aufgabe innerhalb eines jungen, dynamischen Teams und in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung- Controlling verschiedener regulierter und nicht regulierter Anlagevehikel sowie der Immobilien in den Bereichen Core, Core Plus und in der Projektentwicklung
- Prüfung, Steuerung und Kommentierung von Businessplänen unter Berücksichtigung der jeweiligen Vehikelstrategie
- Business Partner für Asset Manager und weitere interne und externe Stakeholder
- Liquiditätsmanagement von Immobilien-Spezialfonds & SPVs, bspw. Planung von Eigenkapital-Abrufen und Ausschüttungen
- Begleitung und Koordination der Jahresabschlusserstellung der Fonds und Objektgesellschaften
- Vorbereitung von und Teilnahme an Anlageausschusssitzungen der Spezialfonds sowie an Gesellschafterversammlungen
- Koordination bzw. Erstellung von Reportings für interne und externe Stakeholder
- Analyse und (Weiter-)Entwicklung von KPIs auf Vehikel- und Assetebene
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Fokus auf Immobilienökonomie, Finanzwirtschaft oder Controlling
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Finance-, Fonds- oder Portfoliomanagement, vorzugsweise im Bereich Immobilien
- Erfahrung mit regulierten Immobilieninvestments und der Zusammenarbeit mit einer KVG
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Kenntnisse in Business Analytics, Data Science sowie Data Warehouse und Power BI sind ein Plus
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Problemlösungskompetenz sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamgeist, Hands-on-Mentalität sowie eigenständiges, proaktives und selbstverantwortliches Arbeiten
Benefits
- Mobiles Arbeiten sowie mehr persönliche Zeit mit Part Time und Flex Time
- Weiterbildung durch das Format "Academy“
- Absicherung auch im Alter dank betrieblicher Altersvorsorge
- "Lebenslagen Coaching“ mit externem Familienservice
- Teambuilding und Erfolge gemeinsam feiern auf Firmen- & Teamevents