Hausverwalter / Property Manager / Immobilienverwalter

Werner Wohnbau GmbH & Co. KG

Job Description

Zur Verstärkung unseres Teams am Bürostandort Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

HAUSVERWALTER, PROPERTY MANAGER, IMMOBILIENVERWALTER (M/W/D)

WERNER WOHNBAU ist spezialisiert in der Erstellung von schlüsselfertigen Reihen- und Doppelhausanlagen, Mehrfamilienhäusern und in der Erstellung von Senioren- und Pflegeimmobilien.

Als mittelständisches, überregional erfolgreiches Familienunternehmen blicken wir auf über 30 Jahre Bauerfahrung zurück. Inspiriert durch die Automobilindustrie haben wir deren Produktionsprozesse auf den Bau von Immobilien übertragen und realisieren jährlich über 400 Eigenheime.

Rund 110 Mitarbeiter an 7 Standorten haben die Wünsche unserer Kunden stets im Blick – und legen dabei größten Wert auf Qualität und Nachhaltigkeit. Für diesen Einsatz bieten wir ein leistungsgerechtes Gehalt, einen hochmodernen Arbeitsplatz und viele attraktive Rahmenbedingungen.

Sie sind Hausverwalter, Property Manager, Immobilienverwalter (m/w/d) und suchen eine neue Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen? Möchten aber gleichzeitig die Vorteile eines Familienunternehmens genießen? Dann kommen Sie zu uns ins Team!


  • Eigenständige Übernahme und serviceorientierte Betreuung der Eigentümer eines fest zugeordneten Objektstamms von Wohnimmobilien im kaufmännischen und technischen Bereich
  • Vor- und Nachbereiten sowie Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie die Verantwortung der reibungslosen Umsetzung aller gefassten Beschlüsse
  • Zuständigkeit für Schriftverkehr und allgemeine Bürotätigkeiten inkl. kontinuierlicher Ablageorganisation und Wiedervorlageführung
  • Prüfung, Freigabe und Erfassung von Buchungsbelegen
  • Selbstständige Erstellung von Betriebskostenabrechnungen und Erstellung von immobilienwirtschaftlichen Abrechnungen und Auswertungen
  • Effiziente und termingerechte Bearbeitung aller Verwaltungsvorgänge und Kundenanfragen
  • Steuerung und Vergabe von Dienstleistungen wie Wartungsverträgen etc.
  • Durchführung der Abnahme und Übergabe von Häusern, einschließlich Terminplanung und Erstellung von entsprechenden Protokollen in Zusammenarbeit mit unseren Bauleitern
  • Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit wird in der Buchhaltung liegen, wo Sie Finanzprozesse verwalten und für die korrekte Abwicklung der buchhalterischen Aufgaben sorgen


  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/-mann der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft, Immobilienkaufmann/-frau oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation.
  • Sie bringen Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung oder Wohnungswirtschaft mit und sind vertraut mit IT-Wohnungswirtschaftssystemen (HausSoft).
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, denn Ihre Aufgaben sind selbstorganisiert, bedeutend und entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg.
  • Sie treten souverän auf und treffen immer den richtigen Ton in der Kommunikation mit Eigentümern, Mietern, Behörden und Dienstleistern (schriftlich wie mündlich).
  • Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.


Willkommen in einem starken Unternehmen, das Ihnen sowohl einen festen Stand im Hier und Jetzt als auch beste Aussichten für die Zukunft bietet.
Außerdem dürfen Sie mit diesen Vorteilen ebenfalls rechnen:

  • Ein eigenes Firmenfahrzeug, mit dem Sie auch bequem in den Urlaub fahren können
  • Flexible Arbeitszeiten bzw. Gleitzeitregelung, damit Sie Job, Freizeit und Familie perfekt unter einen Hut bekommen
  • Freizeitaktivitäten im Team, um auch außerhalb der Arbeitszeit den Teamspirit zu stärken
  • Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit
  • Eine attraktive Vergütung und Teilnahme am Bonusprogramm belohnen Ihre guten Leistungen
  • In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie sich mit uns stetig weiterentwickeln können
  • Monatlich ein steuerfreier Sachbezug in Form einer Sachbezugskarte, mit der Sie beispielsweise shoppen oder tanken können
  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Eine arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung als Altersvorsorge, um auch im wohlverdienten Ruhestand noch aktiv sein zu können
  • Ein Betriebssportangebot wie zum Beispiel Yogakurse, Gesundheitstage und Firmenläufe halten Sie jederzeit fit
  • Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld sorgen dafür, dass die Geschenke rechtzeitig unter dem Baum liegen und der Flug in den Süden gesichert ist
  • Ein Jobrad, mit dem Sie Berg und Tal erkunden können
  • Flache Hierarchien sind für uns als ambitioniertes Familienunternehmen wichtige Maxime und nicht nur eine Standardfloskel
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