Job Description
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2023 einen Umsatz von 41,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 56 Ländern und Märkten.
Der Unternehmensbereich ContiTech entwickelt und produziert u. a. werkstoffübergreifende, umweltschonende und intelligente Produkte und Systeme für die Automobilindustrie, den Schienenverkehr, den Bergbau, die Agrarindustrie sowie weitere wichtige Schlüsselindustrien. Geleitet von der Vision „Smart & Sustainable Solutions Beyond Rubber“ nutzt der Unternehmensbereich sein langjähriges Industrie- und Materialverständnis zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten, indem verschiedene Materialien mit elektronischen Komponenten und individuellen Dienstleistungen kombiniert werden.
- Fachliche und disziplinarische Führung des Gesamtbereichs Industrielager inkl. der Teilbereiche Schneidzentrum, Produktionsentsorgung, Verladung und Musterlogistik
- Veranlassung und Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
- Weiterentwicklung und Qualifizierung der zugeordneten Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Einhaltung und Verbesserung der definierten KPI's
- Sicherstellung der Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich und behördlich festgelegten Vorgaben und Auflagen zum Umweltschutz und der Arbeitssicherheit sowie der betrieblich festgelegten Vereinbarungen und Regelungen
- Projektverantwortung für Themen im eigenen Bereich und der Gesamtlogistik
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Lager- und Logistikbranche
- Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert
- Sichere Führungs-, Kommunikations- und Problemlösungskompetenz
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP sowie den gängigen MS-Office-Programmen wünschenswert.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationstalent und hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative
Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich.
Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
Was wir bieten:
- Mitarbeit in einem motivierten, fünfköpfigen Team mit sehr gutem Zusammenhalt.
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen neuen Herausforderungen.
- Aktive Unterstützung bei der Weiterbildung.
- Erfolgreiches Unternehmen auf Wachstumskurs.
- Sie möchten mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Klicken Sie hier.
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