Job Description
Tradition im Rücken, Zukunft im Blick. Unsere Stiftungsfamilie blickt auf eine lange Tradition zurück. Sie wurde 1863 gegründet und ist seither eine stetig wachsende Unternehmensgruppe. Heute sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Euskirchen und zentraler Ansprechpartner für Medizin und Pflege in der Region. Wir, das sind rund 1.300 Mitarbeitende unterschiedlichster Professionen, die ein gemeinsames Ziel vereint: Die Gesundheit der ihnen anvertrauten Menschen.
Das Marien-Hospital Euskirchen ist mit ca. 1.100 Mitarbeitenden und 465 Betten die größte Einrichtung unserer Stiftung. Als Regelversorger der Region Euskirchen behandeln wir in unseren 12 Kliniken und 7 Kompetenzzentren jährlich ca. 16.000 Patient*innen stationär und 26.000 Patient*innen ambulant.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Chirurgisch-technische Assistenz (CTA) oder Gefäßassistenz (m/w/d)
In Voll- oder Teilzeit
- Als engagierte/r CTA unterstützen Sie unsere Gefäßchirurgie bei den Gefäßsprechstunden, der Stationsarbeit und im OP
- Sie kümmern sich um die Erhebung der Basisanamnese und des Basisbefunds
- Sie führen Ultraschall- und Screening-Untersuchungen (Doppler- und Duplexsonographie, Verschlussdruck- und Gehstreckenermessung) selbstständig durch
- Sie übernehmen die Kodierung von Erkrankungen und gefäßchirurgischen Eingriffen, nehmen Blut ab und legen Verweilkatheter
- Sie bereiten unsere Patient*innen im Operationssaal vor und assistieren bei Eingriffen
- Sie sorgen für ein professionelles Wundmanagement und assistieren bei Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum CTA, alternativ zur examinierten Pflegefachkraft oder OTA mit Weiterbildung „Gefäßassistenz“
- Freude an selbstständigem, verantwortungsvollem und strukturiertem Arbeiten im Team
- Ein positives, freundliches Auftreten gegenüber Kolleg*innen, Patient*innen und Externen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbständiges Arbeiten in einem kleinen, engagierten Team mit flachen Hierarchien
- Eine persönliche wertschätzende Atmosphäre, in der man sich gegenseitig hilft und unterstützt
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit interessanten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine tarifliche Vergütung nach den AVR-Caritas inkl. Weihnachtsgeld
- Eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept
- Mitarbeiter-Jahresgespräche zur Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung
- Eine gute Verkehrsanbindung an den Großraum Köln/Bonn und ein klinikeigenes Parkhaus mit günstigen Parkmöglichkeiten
- Den Stadtwald direkt hinter dem Haus für "grüne Pausen"
- Kinderbetreuung in der stiftungseigenen KiTa (nach Verfügbarkeit)
- Ein breit gefächertes Betriebssport-Angebot
- Ein Bikeleasing-Angebot für die sportliche Freizeit und den Weg zur Arbeit
- Ein vergünstigtes Deutschlandticket
- Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen über Corporate Benefits