Kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Steuerung unserer Kitas in NRW (KiBiz)

Job Description

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie Schule/Bildung.

Für unseren Hauptsitz in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (min. 25 Std./Woche) einen

Kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Steuerung unserer Kitas in NRW (KiBiz)

Kennziffer 1242333

Du möchtest eine Arbeit mit Sinn und dabei dein Zahlenverständnis mit einbringen? Dann bewirb dich bei uns und unterstütze uns in der Steuerung unserer Kindertagesstätten in NRW.

• Bearbeitung von Fördermittelanträgen im Bereich KiBiz/Kitas NRW und sorgst für eine korrekte Abbildung in der Finanzbuchhaltung
• Verantwortlichkeit für die Erstellung der Verwendungsnachweise, Bearbeitung von Projektmittelanträgen und Sonderzuschüssen für die Kitas
• Du arbeitest eng mit unseren internen Services Finanzen, Personal und Controlling

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• erste Berufserfahrung und Grundkenntnisse im KiBiz sind von Vorteil
• Organisationstalent sowie eigenständiges und strukturiertes Vorgehen
• Spaß an der Arbeit im Team
• schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, sich neue Inhalte zu erschließen
• gute Kenntnisse in MS Office Programmen, insbesondere Excel

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt (TVöD VKA)
• Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
• betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
• 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
• Zeitwertkonten und die Möglichkeit eines Sabbaticals (je nach Teamressourcen)
• Onboardingkonzept mit zwei wohnortnahen Willkommenstagen
• Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
• umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• BusinessBike Fahrradleasing
• vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien

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