Job Description
Wir über uns
Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.
Die Direktion Mannheim sucht für die Unternehmenskommunikation zum 01.05.2025 zunächst befristet für 2 Jahre eine / einen
Redakteurin / Redakteur Interne Kommunikation (m/w/d)
- Redaktionelle und organisatorische Mitarbeit am Print-Mitarbeitermagazin
- Eigenständige Erstellung von Texten und Seitenstrecken für Print
- Eigenständige Erstellung von Intranettexten und -seiten inkl. deren Betreuung
- Themenfindung und -identifikation, Recherche und Redaktion
- Begleitung des Prozesses einer Magazinerstellung
- Mitarbeit bei der Konzeption und Durchführung von Mitarbeitendenaktionen und -veranstaltungen
- Beratung interner Abteilungen zu internen Kommunikationsmaßnahmen
- Regelmäßige Dienstreisen an die Standorte der BGHW
- Übernahme organisatorischer Aufgaben des Referats, Stellvertretung der Redaktions- und Referatsleitung Interne Kommunikation
- Betreuung und Anleitung interner und externer Dienstleister
- Journalistische Ausbildung, bestenfalls nach den Vorgaben des Deutschen Journalisten Verband (DJV)
- Mehrjährige journalistische Erfahrung als Redakteurin / Redakteur (m/w/d) im Printbereich, vornehmlich Magazinjournalismus
- Erfahrung in der Internen Kommunikation
- Sicheres Gespür für relevante Themen aus der Internen Kommunikation
- Nachweisbare Erfahrung in Projektorganisation und / oder Redaktionsmanagement
- Geschick, sensible oder sachliche Themen redaktionell umzusetzen
- Kreativität und Gespür für Themen innerhalb der Organisation
- Interesse an digitalen Medien und erste Erfahrungen mit der Erstellung von Video- und/oder Audiobeiträgen
- Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Flexibilität
- Netzwerker-Qualitäten inkl. Kommunikationsfreude und Interesse an anderen Menschen
- Aufgeschlossenheit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kritikbereitschaft und Konfliktfähigkeit
- Ausgeprägtes Interesse für Medien und Sprache
- Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands
- Flexible Arbeitszeit und -ort nach Vereinbarung möglich
- Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, zeitweise mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)
- Einen auf den Arbeitsbereich angepassten Onboarding-Prozess
- Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität; das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit
- Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden
- modern und ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz
- Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 12 BG-AT.