Konstrukteur/in Maschinenbau (m/w/d)

MHS Schneidetechnik GmbH

  • Abstatt
  • Post Date: 29. November 2024
Job Description

MHS Schneidetechnik GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Konstruktion, Fertigung und den Vertrieb von Schneidemaschinen und Anlagen für die Lebensmittelindustrie. Unser Unternehmen beschäftigt hochqualifizierte Fachkräfte, die mit ihrem Know-how und ihrem Engagement maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.

Als Konstrukteur/in Maschinenbau bei MHS Schneidetechnik GmbH hast Du die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten. Wir bieten unseren Mitarbeiter/innen ein angenehmes Arbeitsumfeld, eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der MHS


  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Konstruktion von unseren Schneidemaschinen unter Berücksichtigung der Anforderungen aus dem Lasten-/Pflichtenheft
  • Du entwickelst und konstruierst eigenständig komplexe Baugruppen des Maschinenbaus, bestehend aus Einzelkomponenten bis hin zu kompletten Systemen
  • Du erstellst eigenverantwortlich 3D-Konstruktionen von Komponenten, Baugruppen und Einzelteilen

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Fachbereich Maschinenbau oder eine Ausbildung als Techniker/Meister mit Berufserfahrung. Vorzugsweise verfügst Du darüber hinaus über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung.
  • Du bist sicher im Umgang mit CAD-Systemen, vorzugsweise Inventor
  • Du zeichnest Dich weiterhin durch hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Kreativität aus und hast Lust auf eigenständiges Arbeiten mit vielen Freiräumen.

  • Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
  • Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
  • Firmenevents und -veranstaltungen
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Arbeitszeiten flexibel gestalten
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter
  • Tätigkeit in Festanstellung
  • Urlaubsgeld
  • Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld
  • Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
  • Betriebskantine am Standort
  • Coaching-Angebote
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jobrad
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Parkplatz
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