Job Description
„Berlin wächst" – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!
Teamleiter:in (m/w/d) in der Immobilienbewirtschaftung
ab 01.02.2025 und unbefristet
- Sie führen disziplinarisch und fachlich ein Team von 15–20 Mitarbeitenden und fördern deren Entwicklung unter Berücksichtigung einer familienbewussten Führung.
- Sie sind verantwortlich für die Planung, Überwachung und Kontrolle der Projekt- und Maßnahmenbudgets des Teams.
- Durch fachlich spezialisierte und qualitative Unterstützung sowie die Durchführung von anlagenbezogenen Audits im Rahmen der technischen Revision treiben Sie die Professionalisierung des Geschäftsbereichs Immobilienbewirtschaftung voran. Darüber hinaus entwickeln Sie geeignete Maßnahmen zur Einhaltung der Betreiberverantwortung.
- Sie sind verantwortlich für die Daten- und Prozesskonformität in unseren CAFM-Systemen im Kontext der Bewirtschaftungsprozesse, insbesondere der Instandhaltung, technischen Gebäudeausrüstung und Flächen- / Raumbuchdaten.
- Maßgeblich treiben Sie die Digitalisierung im Geschäftsbereich Immobilienbewirtschaftung voran.
- Abschluss: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, der Technischen Gebäudeausrüstung, Wirtschafts-Ingenieurwesen oder Facility Management bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung: Mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung in der Bewirtschaftung komplexer Gewerbeimmobilien, einschließlich der Betriebsführung von technischer Gebäudeausrüstung
- Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im technischen Facility Management sowie in der Anwendung von relevanten Regelwerken, Kenntnisse in der Anwendung und dem Anforderungsmanagement im Kontext von CAFM-Systemen, idealerweise Kenntnisse im SAP-Umfeld
- Persönlich: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau), kooperativer Führungsstil, hohe Sozialkompetenz, analytisches und strategisches Denken
Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 71.490,00 bis 85.790,00 EUR brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis.
- Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
- FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50 % mobilem Arbeiten
- Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades
- Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u. v. m.
- Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen
- Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist
Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Zudem sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht, da in dieser Mitarbeitergruppe Frauen unterrepräsentiert sind.