Job Description
Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
Leitung Finanzwesen / Stellv. Leitung Finanz- und Rechnungswesen
Du willst als Finanzexpert*in wirklich etwas bewegen? Dann komm zur KVB und bring mit uns die Kölner Mobilität nach vorn. In deiner neuen Position als Teilbereichsleitung im Finanzwesen hast du nicht nur viel Gestaltungsfreiraum, sondern trägst auch große Verantwortung: mit deinem Team aus 5 Fachexpert*innen bist du verantwortlich für die Steuerung der Zahlungsströme, die Optimierung des Finanzergebnisses und die Weiterentwicklung der Liquiditäts- und Finanzplanung, des Beteiligungscontrollings sowie des kaufmännischen Vertragswesens! Das klingt nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres #TeamHerzschlag!
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Führen & verantworten: Du leitest das Finanzwesen der KVB auf fachlicher sowie disziplinarischer Ebene. Dazu gehört z.B. das Führen von Mitarbeiterjahresgesprächen sowie die Steuerung von Weiterbildungsmaßnahmen für deine Mitarbeitenden. Darüber hinaus besitzt du die Bankvollmacht und verantwortest die Fremdkapitalfinanzierung der KVB und sorgst so für ausreichend Liquidität.
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Weiterentwickeln & optimieren: Zu deinem Verantwortungsbereich gehört das Beteiligungscontrolling, das kaufmännische Vertragswesen, das Risikomanagement für den gesamten Bereich Finanz- und Rechnungswesen, die Liquiditäts- und Finanzplanung sowie das Finanzinformationssystem. Als Leitung des Finanzwesens trägst du die Verantwortung für die Zielerreichung sowie die stetige strategische Weiterentwicklung des Teilbereichs. Dazu zählt auch die Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen in deinem Team sowie das Maßnahmencontrolling zur Qualitätssicherung und die Optimierung von Arbeitsabläufen in deinem Fachbereich.
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Jahresabschluss & Wirtschaftsplanung: Dein Bereich unterstützt den reibungslosen Ablauf der Jahresabschlussarbeiten und verantwortet die Kassenaufsicht. Die Bereitstellung von finanzwirtschaftlichen Daten für die Wirtschaftsplanung runden das Aufgabenprofil des Finanzwesens bei der KVB ab.
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Stellv. Bereichsleitung: In deiner neuen Funktion vertrittst du darüber hinaus die Bereichsleitung für das gesamte Finanz- und Rechnungswesen der KVB.
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Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes betriebs- oder volkswirtschaftliches Masterstudium oder Diplom.
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Erfahrungsschatz & Know-how: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen sowie im Bankenwesen sammeln. In deiner vergangenen Tätigkeit konntest du deine fachliche und disziplinarische Führungskompetenz von Teams bereits mit Erfolg unter Beweis stellen.
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IT-Kenntnisse: Du bringst gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie SAP FI mit.
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Weiterbildung: Deinen Wissensschatz erweiterst du gerne stetig durch die Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen.
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Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine hohe Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise aus. Ein kooperativer Führungsstil ist für dich selbstverständlich genauso wie eine selbstständige und kreative Arbeitsweise. Dein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie deine Belastbarkeit runden dein Profil ab.
So gestalten wir gemeinsam deinen Start bei uns:
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Für uns hat die Zusammenarbeit bereits mit deiner Bewerbung begonnen. Bei allen Prozessschritten unterstützen wir dich gerne und schnellstmöglich. Melanie Freitag steht dir bei allen Fragen als persönliche Ansprechpartnerin zur Verfügung.
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Dein erster Tag bei uns startet mit einem Willkommensgespräch mit deiner Bereichsleiterin Sonja Lorsy sowie einem Kennenlernen deines neuen Teams. Bereits im Auswahlprozess möchte dich auch deine Fachvorständin Stefanie Haaks persönlich kennenlernen.
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In den ersten Wochen lernst du in interdisziplinären Terminen sowie Kennenlerngesprächen deine wichtigsten Schnittstellen (andere Teilbereiche im Finanz- und Rechnungswesen, die Bereiche Controlling, Fördermittel und das Vorstandsbüro sowie die Finanzabteilung der Stadtwerke Köln) kennen. So baust du dir von Anfang an ein breites internes Netzwerk auf.
Attraktive Konditionen
Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz
Weitere Pluspunkte
Gezielte Weiterbildungen, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket)