Job Description
ZETCON Ingenieure ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger und kompetenter Partner für Ingenieurleistungen im Bereich Beratung, Planung, Prüfung und Management. An 13 verschiedenen Standorten deutschlandweit entwickeln unsere ca. 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eigenverantwortlich Lösungen ganz im Sinne unserer Auftraggeber. In vielfältigen Handlungsfeldern in den Geschäftsbereichen Umwelt, Verkehr, Raum und Energie ist ZETCON Ingenieure ein Garant für den erfolgreichen Projektabschluss.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassungen in Pforzheim, Bendorf und Karlsruhe je einen
Projektleiter / Ingenieur (m/w/d) TGA mit Schwerpunkt Elektrotechnik
In Vollzeit und in Festanstellung
- Eigenverantwortliche und teamorientierte Projektbearbeitung
- Planung und Projektierung von Elektroanlagen für Wohn-, Geschäfts- und Spezialgebäude
- Bearbeitung der HOAI Leistungsphasen 1 bis 9
- Projektverantwortung
- Bauabwicklung, Qualitätskontrolle und Terminüberwachung
- Beratungsleistungen im Rahmen von technischen Begehungen und Gebäudebewertungen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Schulungen
- Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Techniker oder Meister der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
- Gerne mit einer passenden Berufsausbildung zum Elektroniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung
- Engagement und Know-How in der Gebäudetechnik sowie Erfahrung im Umgang mit den Regelwerken wie DIN, VOB A-C und der HOAI
- Kenntnis von CAD Programmen, Berechnungsprogrammen
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Fachspezifische, aktuelle Softwarelösungen (DDScad, Trimble Nova, ORCA AVA, STLB-Bau)
- Strukturiertes Unterstützungssystem für die tägliche Arbeit
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur individuellen Förderung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein Kollegiales, aufgeschlossenes und internationales Team
- Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine gewinnabhängige Bonusvergütung
- 30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung
- Zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester
- Einen Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office Tage nach Absprache
- Interne und externe Weiterbildungen
- Corporate Benefits