Sachbearbeiter:in (w/m/d) Buchhaltung (Amtsinspektor:in)

Job Description

Amt für Bau und Immobilien

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Sach­bearbeiter:in (w/m/d) Buchhaltung für unser Stadt-Up Frankfurt!
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!

Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprech­partner in Bau- und Immobilien­fragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilien­wirtschaft­lichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.

Die Abteilung Finanzen und Controlling besteht derzeit aus zwei Sachgebieten mit insgesamt 20 Mit­arbeiter:innen. Das Sach­gebiet Buchhaltung über­nimmt als zentrale Dienstleistungs­einheit im Amt die Aufgaben und Tätigkeiten der Kreditoren­buchhaltung und bearbeitet pro Jahr rund 50.000 kreditorische Belege.

Wir suchen Sie, damit Sie uns mit Ihrem Engagement und Ihrer Tatkraft unterstützen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Zentrale Dienste" eine:n

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Buchhaltung (Amtsinspektor:in)

Vollzeit, Teilzeit
BesGr. A9s BesO / EGr. 9a TVöD


  • Erstellung, Prüfung, Buchung und Überwachung von kredito­rischen Zahlungs­vorgängen und Sachkonten­umbuchungen
  • Erstellung von Dauer­anord­nungen und deren laufende Aktualisierung in Abstimmung mit den ent­sprechenden Fachbereichen
  • ordnungsgemäße Prüfung von Bestellungen
  • Zuarbeiten zum Jahres­abschluss
  • fachliche Vertretung der Sach­gebietsleitung „Buchhaltung“ mit derzeit 14 Mitarbeiter:innen

  • Befähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossene Ver­waltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der kreditorischen Buch­haltung
  • gute Kenntnisse des Haus­haltsrechts
  • Kenntnisse des Frankfurter Rechnungswesens (Doppik) von Vorteil
  • Kenntnisse und Erfahrungen mit SAP und X-Flow wünschens­wert
  • Selbstständigkeit und Zu­verlässigkeit
  • Einsatz- und Entscheidungs­fähigkeit
  • Sorgfalt und ein Verständnis für Zahlen
  • Teamfähigkeit
  • interkulturelle Kompetenz

  • umfangreiches Fortbildungs­angebot zu den unterschied­lich­sten Themenbereichen
  • betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Bürogebäude (inklusive Kantine) und moderne IT-Ausstattung
  • vielfältige, lebens­phasen­orientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeit­ausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
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