Job Description
Seit 1964 liefert allsafe Systeme zur Sicherung von Ladegut für die Transportindustrie, Sitzschienen für die Automobilindustrie und Fittinge für den Luftfahrtbereich. Kunden schätzen die Produkte und umfassende Betreuung so sehr, dass sie uns über Jahre treu bleiben.
allsafe: 82 Mio. EUR Umsatz im Jahr 2023, mit 250 Mitarbeitern an Produktionsstandorten ausschließlich in Deutschland.
…mit besonderer Kultur: inhabergeführter Mittelstand, solide, ehrlich, geradeaus, kooperativ und ohne politische Spielchen. Aber auch „New Work“. Wir arbeiten im und am Netzwerk und haben eine Leistungskultur mit hoher Eigenverantwortung. Wir praktizieren Teilhabe am gemeinsam erarbeiteten Gewinn anstatt individueller Boni.
…mit Zukunftsstrategie und Sinn: Nachhaltigkeit und innovative Digitalisierung von Geschäftsprozessen und Geschäftsmodellen.
Qualitätsingenieur / Qualitätsmanager (m/w/d) (Standort Fürstenwalde)
#Qualitätsvorausplanung #Prozessoptimierung #Reklamationsbearbeitung #KVP‘s #Auditor
Du bist von Anfang an verantwortlich für die Qualität in der Produktion, sowie für die Bearbeitung von Kunden- und Lieferantenreklamationen.
- Aktive und vielseitige Mitarbeit an der stetigen Verbesserung unserer Produktionsabläufe
- Du packst aktiv die Qualitätsprobleme an und sorgst damit dafür, dass deine Kollegen und unsere Kunden zufrieden sind
- Durchführung von internen und kundenspezifischen Prozess- und Produktfreigaben
- Vor- und Nachbereitung von internen und externen Audits nach IATF, EN 9100 & ISO 14001
- Weiterentwicklung der Prozessqualität durch den Einsatz statistischer Methoden und analytischer Ansätze
- Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation
- Begeisterung für Qualitätsmanagement und kontinuierliche Verbesserungsprozesse
- Neugierde an Produktionsprozessen rund um das Thema Ladegutsicherung
- Du bist kommunikationsstark, ein guter Zuhörer, möchtest mit Menschen aus unterschiedlichen Bereichen arbeiten und treibst ,mit der hands-on Mentalität Themen voran
- Sicherheit: einen sicheren Arbeitsplatz
- Zeit für eine Pause? Kaffeeecke, Tischkicker, Cafeteria und Terrasse
- Aktion: Mitarbeiter-Ausflüge, Feiern, Rekordessen, Friseur, Geburtstags- & Jubiläumsgeschenke
- Faires Gehalt und Beteiligung: leistungsgerechte Bezahlung, Mitarbeiter-Gewinnbeteiligung, werde zum Mitunternehmer
- Bilde dich weiter: Bildungszeit, intern & extern, Deutschkurse
- Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit, Home Office, Sabbatical
- Leistungen "on top": betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Lease dir was: Firmenwagen oder Fahrräder für die geschäftliche und private Nutzung
- Gesundheitsmanagement: Obsttag, höhenverstellbare Bürotische, Bewegungsübungen, Walk & Talk Hansefit
- Arbeiten auf Augenhöhe im Team: Flache Hierarchien, keine Konzernstrukturen, keine komplizierten Entscheidungswege
- Umweltbewusstes Wirtschaften
- Kulturförderndes Miteinander