Praktikant – Human Resources (m/w/d)

Job Description

Fresenius Medical Care ist der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienst­leistungen für Menschen mit Nieren­erkrankungen. Als globales Gesundheits­unter­nehmen haben wir einen besonderen Auftrag: die best­mögliche Versorgung zu gewährleisten. Helfen Sie uns, die Lebens­qualität einer wachsenden Zahl von Patienten auf der ganzen Welt zu verbessern, und werden Sie ein wichtiger Teil unseres Teams.

#karrieremitsinn bei Fresenius

Mehr als 128.000 Menschen auf allen Kontinenten arbeiten bei Fresenius daran, immer bessere Medizin für immer mehr Menschen anzubieten. Bei uns haben Sie die Chance, mit Ihrer Karriere einen Unterschied zu machen – und Teil unserer beeindruckenden Wachstums­geschichte zu werden.

Fresenius Medical Care – Zukunft lebenswert gestalten. Für Patienten. Weltweit. Jeden Tag. Mehr als vier Jahrzehnte Erfahrung in der Dialyse, zukunftsweisende Forschung, Weltmarktführer bei Dialysetherapien und Dialyseprodukten – dafür steht Fresenius Medical Care.

Sie unterstützen uns im Schüler- und Studentenmanagement und sind zuständig für die administrative Betreuung.


Mitarbeit im Schüler- und Studentenmanagement:

  • Erstellung und Verwaltung von Anstellungsverträgen sowie Zeugnissen für Studierende und Praktikanten
  • Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses, einschließlich Sichtung von Bewerbungen, Organisation von Vorstellungs­gesprächen und Kommunikation mit Bewerbern
  • Betreuung und Unterstützung von Studierenden, Praktikanten und Schülern während ihrer gesamten Ausbildungszeit in enger Zusammen­arbeit mit den Fachabteilungen

Eigenverantwortliche Leitung von (Teil-)Projekten im Personalbereich:

  • Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Personalentwicklung, z. B. Entwicklung und Implementierung von Weiterbildungsmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur erfolgreichen Umsetzung der Projekte

Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft:

  • Unterstützung bei der Organisation und Verwaltung von allgemeinen administrativen Aufgaben im Personalbereich
  • Bearbeitung von Personalunterlagen und Pflege der Personalakten

  • Student aus Bachelor- / Diplom- / Masterstudiengang der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder ähnliches
  • Hohes Interesse an personal­wirtschaftlichen Themen
  • Idealerweise arbeitsrechtliche Grundlagen
  • Fortgeschrittene MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel
  • Hohes Maß an Leistungswille sowie Engagement
  • Ausgeprägte Auffassungsgabe und Kommunikationsfähigkeit
  • Zuverlässige sowie selbstständige Arbeitsweise

Beginn: Februar 2025
Dauer: 6-7 Monate

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