Job Description
Die Phorms Schule Frankfurt ist eine bilinguale und staatlich anerkannte Ersatzschule mit zwei Standorten. Auf unserem familiären und naturnahen Phorms Taunus Campus in Steinbach ermöglichen wir etwa 700 Kindern und Jugendlichen den Zugang zu einem bereits im Kindergarten beginnenden deutsch-englischen Spracherwerb nach der Immersionsmethode. Unserem bilingualen pädagogischen Konzept kommt dabei eine Schlüsselrolle zu, ebenso wie dem Fokus auf die MINT-Fächer. Im Rahmen unserer internationalen und vielfältigen Campusgemeinschaft unterstützt unser pädagogisches Team in Kita, Grundschule mit Eingangsstufe und Gymnasium unsere Schüler:innen dabei, zu selbstständigen, aufgeschlossenen und global denkenden jungen Menschen heranzuwachsen.
Phorms Frankfurt ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.
- Du planst deinen Unterricht interessant und spannend mit viel „Bewegungsfreiheit“ auf Grundlage der geltenden Curricula.
- Du begleitest unsere jungen Musiker:innen zu außerunterrichtlichen Auftritten.
- Beziehungsarbeit ist für dich ein wichtiges Tool in deiner Pädagogik.
- Das Lernklima in deinem Klassenraum wird durch positiven, unterstützenden und einladenden Spirit getragen.
- Du trägst Verantwortung für die Leistungsbeurteilung deiner Schüler:innen, erstellst und korrigierst Leistungsnachweise.
- Der Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien sind dir wichtig, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden.
- Du organisierst Elterngespräche an Elternsprechtagen und führst diese professionell durch.
- Du nimmst regelmäßig an dienstlichen Veranstaltungen und Konferenzen teil und bringst dich mit guten Ideen aktiv ein.
- Lehrbefähigung für das Gymnasium (2. Staatsexamen) mit der Fachrichtung Musik - gern in Kombination mit einem weiteren Fach
- Leidenschaft für dein Fach und Begeisterungsfähigkeit
- Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist
- Motivation in einer internationalen Schulumgebung zu arbeiten
- Sichere Computerkenntnisse, Erfahrung in der Einbindung digitaler Medien in den Fachunterricht und/oder die Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
- Eine attraktive am TV-H orientierte Vergütung
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. RMV-Jobticket oder Benefit-Card, Bezuschussung Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits Vorteilsportal)
- Fünf zusätzliche vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
- Jährliche Urlaubszuwendung in Form der Erholungsbeihilfe
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit einem festen Weiterbildungsbudget unter Berücksichtigung individueller Wünsche
- Hochmoderne Ausstattung (eigener Laptop, MS Teams, eigener IT-Support, digitale Klassenräume, zwei lichtdurchflutete Bibliotheken)
- Ein sehr guter Personalschlüssel durch kleine Klassengrößen
- Kleingruppenförderung mit zusätzlichen Fachkräften, wie einer campuseigenen Schulpsychologin
- Vertrauensvolles Verhältnis zwischen Pädagog:innen und Schüler:innen sowie eine kooperative Elternschaft
- Kurze interne administrative Prozesse: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Führungsteam