SAP Berater (inhouse) (m/w/d) – FI/CO/RE-FX

Vivawest Wohnen GmbH

Job Description
Einleitung

Werde Teil des VIVAWEST IT-Applikationsteams und arbeite gemeinsam mit erfahrenen Kollegen und Kolleginnen an spannenden Herausforderungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit dem Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Gemeinsam arbeiten wir an innovativen Themen wie beispielsweise dem digitalen Mietvertrag, dem Kundenportal, dem KI-gesteuerten Kontakteingang, der automatischen Rechnungsverarbeitung oder der Transformation in die S/4 HANA-Welt.

Du kannst nicht nur Dein Fachwissen einbringen, sondern auch die IT-Landschaft von morgen mitgestalten.


  • Beratung und Support von Applikationen im Umfeld der SAP-Module Finance und Controlling und immobilienwirtschaftlichen Lösungen auf Basis von SAP ERP mit Fokus Nebenkosten (gerne auch branchenfremd mit der Chance sich in die Immobilienwirtschaft einzuarbeiten)
  • Weiterentwicklung der bestehenden IT-Landschaft durch Konzeption, Implementierung, Customizing und Testing von Lösungen
  • Durchführung spannender Projekte zur automatischen Rechnungsdatenverarbeitung (RDV) und Umsetzung gesetzlicher Verpflichtungen (z.B. TK-Modernisierungsgesetz)
  • Enge Zusammenarbeit mit den internen und externen Kollegen (u.a. Entwickler, Key User)
  • Auswahl, Verhandlung und Steuerung externer Partner
  • Mitarbeit und Übernahme von Verantwortung im S/4-Migrationsprojekt
  • Mitwirkung bei den weiteren Schritten in der Digitalisierung innerhalb von VIVAWEST

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise mit Bezug zum Immobilien- und Projektmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Berater im Modul FI/CO oder RE-FX
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP FI/CO oder RE-FX, insbesondere in Bezug auf Customizing
  • Grundkenntnisse in SAP ABAP sowie Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft und dem Modul RE-FX sind ein Pluspunkt, aber kein Muss
  • Offenheit gegenüber Herausforderungen und neuen Technologien
  • lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Maß an Eigeninitiative, -verantwortung und Flexibilität
  • Übernahme der fachlichen Verantwortung und (Teil-) Projektleitungen
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie gute Präsentationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung und einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung
  • 30 Tage Tarifurlaub & sechs zusätzliche freie Tage & einen Urlaubstag bei IGBCE Mitgliedschaft
  • Eine 38-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben
  • Mobile Arbeit (bis zu 45%)
  • Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
  • Offene & moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, moderne Bürokonzepte & Kreativräume, regelmäßige Mitarbeiter-Events)
  • Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung
  • Angebote zur Mitarbeitergesundheit z. B. Fitnesskurse, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement
  • Fahrrad-Leasing "Jobrad"
  • Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
  • Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung
  • Weitere Benefits wie eine Kantine und kostenlose Parkplätze
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