Job Description
DOREAFAMILIE – an vielen Standorten und überall einzigartig
Es gibt viele gute Gründe, die für die DOREAFAMILIE sprechen. Hier wird Vielfalt als Mehrwert in einem Miteinander gemeinschaftlich gelebt. In den unterschiedlichen Angeboten wird der Geist einer zusammengehörigen Großfamilie gepflegt. Deshalb versteht sich die DOREA FAMILIE als Dienstleister und Wegbereiter rund um das Älterwerden der Gesellschaft – und das an über 40 Standorten mit rund 3.700 Mitarbeitenden deutschlandweit.
Für die Nachfolge unserer jetzigen Einrichtungsleitung, suchen wir Dich!
Du weißt wie man gute Pflege umsetzt und dass sie finanziert werden muss. Wirtschaftlichkeit und Werte gehören für dich zusammen. Du gewährleistest mit deinem Team einen reibungslosen administrativen, logistischen und personellen Ablauf. Das beweisen auch engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die du überzeugst anstatt anweist.
Du wirst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Dazu gehört auch der Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen bei unseren Regionaltreffen oder die DOREA-App zum unzensierten Vernetzen mit allen Mitgliedern der DOREAFIMILIE.
- Zugewandte und professionelle Kommunikation mit Kundinnen und Kunden
- Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilung
- Differenzieren und ausgewogen beurteilen
- Strategie statt Taktik
- Entscheidend: hohe Kunden- und Bewerberorientierung
- Abschluss einer Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, im Gesundheits- oder Sozialwesen oder in einem kaufmännischen Beruf
- oder: abgeschlossenes Studium zum/r Diplom – Pflegewirt/in
- oder: abgeschlossenes Studium zum/r Betriebswirt/in, Pflegepädagogen/in oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einer Leitungsposition eines Heimes oder in einer vergleichbaren Einrichtung. Die vom Heimgesetz geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten müssen dabei erworben worden sein.
- ggf. eine Weiterbildung zum/r Leiter/in einer stationären Pflegeeinrichtung
- Mindestkenntnisse im Pflegemanagement
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- Partnerschaftliche Durchsetzungsfähigkeit
- Deine Vorliebe für Teamarbeit
- Ideen, damit wir noch besser werden
- Offenheit für eine fundierte Einarbeitung durch unsere Einrichtungsleitung
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss
- umfassende Führungskräfteschulung
- Mitarbeitenden-App
- Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen: Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst.
- Fitnesszuschuss: Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat.