Job Description
Die Cornelsen Gruppe mit Hauptsitz in Berlin zählt mit Marken wie Cornelsen, Duden, Cornelsen Experimenta sowie Veritas und dem Verlag an der Ruhr seit mehr als 75 Jahren zu den führenden Anbietern auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt. Mit über 1.600 Mitarbeiter*innen entwickeln wir innovative crossmediale Bildungslösungen von der frühen Kindheit bis ins Erwachsenen- und Berufsleben. Gemeinsam gestalten wir die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.
Du hast Lust, uns in der Transformation hin zu einem anwenderorientierten, agil handelnden Bereich zu unterstützen und die Publikationslandschaft, in denen die Inhalte unserer digitalen und Print-Medien produziert werden, auf das nächste Level zu heben? Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!
Für den Bereich Publishing Solutions suchen wir am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teil- oder Vollzeit eine*n Application Manager (m/w/d).
- Du bist verantwortlich für das Management verschiedener Applikationen der Produktionslandschaft, die von externen Dienstleistern bereitgestellt und betrieben werden
- Für die von dir betreuten Applikationen bist du interner Service Owner
- Zusammen mit deinen Teamkolleg*innen stellst du den Betrieb, die Wartung und Weiterentwicklung der von dir verantworteten Applikationen sicher und verantwortest die Koordination des Störungsmanagements
- Du begleitest technische Updates und Rollouts der von dir verantworteten Applikationen und sorgst dabei für optimierte Arbeitsabläufe und transparente Kommunikation in Richtung Stakeholder und Anwender*innen
- Du erarbeitest und dokumentierst Testszenarien für die Komponenten
- Du hältst Kontakt zu den Stakeholdern und Anwender*innen und unterstützt diese dabei, Problemfälle zu analysieren und Inputs für nachhaltige Lösungen zu geben
- Ein besonderer Fokus liegt auf dem Application-Management von Adobe-Produkten, insbesondere auf der Applikation „Adobe InDesign“: Du stößt die Lösung von Problemfällen an und erarbeitest Richtlinien zum Umgang mit InDesign, die für interne und externe Anwender*innen praktikabel sind
- Du unterstützt die Führungskräfte bei der Servicekostenplanung und im Lizenzmanagement und stößt das Nachhalten der internen Dokumentation der Applikationen an
- Du bringst ein (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit und hast mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung
- Erforderlich:
- Fortgeschrittene technische und Anwender-Kenntnisse von Adobe-Produkten wie z. B. InDesign, Creative Cloud, Illustrator etc.
- Kenntnisse im Bereich der Konvertierungs- und Satzprozesse
- Wünschenswert:
- Erfahrung im Service- und Dienstleistermanagement
- Kenntnisse in der Herstellung von Print- und Digitalprodukten
- Erfahrungen im Incident- und/oder Problem-Management nach ITIL
- Du hast ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hast sehr gute Kenntnisse in der deutschen und englischen Sprache
- Du bist ein*e Teamplayer*in, bist pragmatisch und hast Freude daran, Dinge voranzubringen
- Du zeichnest dich durch lösungsorientiertes Handeln und Fokus auf das Wesentliche aus und besitzt ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Gestalte die Zukunft der Bildung in einem sinnstiftenden Umfeld
- Erlebe optimale Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
- Arbeite flexibel mobil bis zu 4 Tage pro Woche und genieße bis zu 20 Tage Workation in Europa (EWR) pro Jahr
- Arbeite agil in dynamischen und crossfunktionalen Teams
- Stärke deine Gesundheit und dein Wohlbefinden mit unserer Work-Life-Plattform evermood
- Profitiere von attraktiven Vorteilen wie Kita- und Hort-Zuschuss, Rabatte auf Bücher, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Setze auf nachhaltige Mobilität mit Dienstrad-Leasing und reduziertem Deutschlandticket – gut für dich und unsere Umwelt
- Genieße biologisch-regionales Essen in unserer hauseigenen Kantine bei gemeinsamen Mittagessen mit deinen Kolleg*innen
- Entfalte dein Potenzial durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings & Networking)
- Erlebe starken Teamgeist bei Sportveranstaltungen, Events und Mitarbeiter*innenfesten
Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.