Personalreferent (m/w/d)

Job Description

Eine Bewerbung bei WÖHRL bedeutet mehr als nur einen Job zu finden – es ist die Chance, Teil einer traditionsreichen Familie zu werden, die seit Jahrzehnten die Modewelt prägt. Bei WÖHRL fördern wir nicht nur Talente, sondern schaffen eine inspirierende Umgebung, in der Kreativität und individuelle Entfaltung geschätzt werden. Mit 90 Jahren Erfahrung sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeiter:innen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine Plattform für persönliches Wachstum zu bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mode!

Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich als

Personalreferent (m/w/d)

in unserer Zentralverwaltung Nürnberg in Vollzeit

Wir sind ein herzliches Team, das gemeinsam jede Herausforderung meistert. Für uns sind Lachen und Freude an der Arbeit genauso wichtig wie Professionalität und Engagement. Wenn auch Sie mit Humor und Leiden­schaft Teil eines solchen Teams werden möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

• Kompetenter und proaktiver Ansprech­partner für die Mitarbeitenden und Führungskräfte unserer Filialen bei personalrelevanten und rechtlichen Fragestellungen
• Steuerung des Recruitingprozesses für unsere Filialen in Zusammenarbeit mit unseren Filialleitungen
• Entwicklung und Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen
• Personalcontrolling, z. B. Auswertung relevanter personal­wirtschaftlicher Kennzahlen
• Optimierung diverser personal­wirtschaftlicher Prozesse zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Personalarbeit, z. B. im Bereich Recruiting
• Durchführung des unternehmensweiten betrieblichen Eingliederungsmanagements als BEM-Beauftragter
• Administrator unserer digitalen HR-Systeme d.vinci und Veda Horizon
• Proaktives Vorantreiben der kontinuierlichen Digitalisierung im gesamten HR-Bereich
• Mitwirken bei verschiedenen Projekten, z. B. psychische Gefährdungsbeurteilung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) bzw. abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sehr gute Kenntnisse in Personalmanagementsystemen
• Sie sind ein empathischer Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und haben Spaß an operativen Themen
• Sie überzeugen durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz, pflegen Kommunikation auf Augenhöhe und dabei ist absolute Diskretion für Sie selbstverständlich

• Mitarbeiterrabatte
• Jubiläumszahlungen
• Fortbildungen / Schulungen
• Vergünstigungen bei DORMERO Hotels
• Fitnessangebote
• Gute Verkehrsanbindungen

Viele weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.

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