Pflegedienstleitung (w/m/d)

Job Description

Der Caritasverband für den Kreis Gütersloh bietet Ihnen eine Tätigkeit, die jeden Tag Gutes bewirkt. Für den Einzelnen und die Gesellschaft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Caritas-Sozialstation in Langenberg/Mastholte, einschließlich vier Wohngemeinschaften.


  • Sie leiten einen ambulanten Dienst und vier Wohngemeinschaften gemeinsam mit zwei stellvertretenden Pflegedienstleitungen und zwei Teamleitungen.
  • Sicherung und Entwicklung der pflegerischen und psychosozialen Versorgung der Bewohner unter Einbeziehung des sozialen Bezugsfeldes
  • Sicherung der korrekten Durchführung und Dokumentation der qualifizierten Pflegeprozesse
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Angehörigen
  • Erstellung der Personaleinsatzplanung
  • Einarbeitung, Begleitung und Förderung von Mitarbeitenden
  • konzeptionelle Weiterentwicklung
  • Weiterentwicklung und Überwachung der Vorgaben des QM

  • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
  • Qualifizierung zur PDL oder ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Pflegemanagement, Pflegewirt)
  • Erfahrungen in Vivendi PEP und Vivendi NG wünschenswert
  • Sie können die Begriffe Menschlichkeit und Empathie mit Leben füllen
  • Ein Rund-um-Blick und Organisationstalent sowie Kreativität, Engagement, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken zählen zu Ihren Stärken

  • Teamorientierte Zusammenarbeit in einem wertschätzenden, offenen Team
  • Tätigkeit mit Entscheidungskompetenz
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Verlässliche Freizeit- und Urlaubsplanung
  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Bezahlung nach dem attraktiven Caritastarif
  • Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld / Jahressonderzahlung
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Karriereplanung, Finanzierung von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement z. B. Bike-Leasing oder Vergünstigungen bei Fitnessstudios und weiteren Gesundheitsangeboten
  • Prämien für den Gewinn neuer Kolleginnen und Kollegen
  • Bonus für Sonderleistungen

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