Sachbearbeiter Datenmanagement und Statistik (m/w/d)

Job Description

Ihr Einsatzgebiet: Referat Organisation, IT und Fortbildung
Standort: Stuttgart
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an.


  • Datenmanagement für die neu eingerichtete Erhebungs- und Clearingstelle Kinder- und Jugendhilfe- Statistik der Ganztagsförderung für Grundschulkinder (GaFöG)
  • Ansprechpartner in Bezug auf die GaFöG-Statistik für alle Anbieter entsprechender Bereuungsangebote (Schulen, Kommunen, freie Träger, Vereine)
  • Betreuung der Online-Software im Bereich Ganztagesförderung von Grundschulkindern
  • Support der Anwendenden einschließlich Administration und telefonischer Beratung
  • Datenerhebung und Datenabgleich
  • plausibilisieren der Daten
  • Erstellung von statistischen Standardauswertungen und e-Learning Inhalten

Durch Ihre Tätigkeit unterstützen Sie die Kommunen und das Land Baden-Württemberg hinsichtlich der Datengrundlagen zur Entwicklung bedarfsgerechter Angebote für Kinder und Familien. Es erwartet Sie eine interessante Tätigkeit in einem wichtigen sowie zukunftsorientierten, gesellschaftspolitischen Wirkungsfeld.


  • Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, als Kaufmann für Büromanagement, als Kaufmann für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Interesse und Verständnis in IT-Bereichen
  • gutes Zahlenverständnis
  • selbstständige, verlässliche und vorausschauende Arbeitsweise
  • Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • fundierte Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen
  • Führerschein Klasse B

  • eine zukunftssichere, interessante und vielseitige Tätigkeit
  • eine moderne, digitale Arbeitsweise
  • familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
  • eine intensive Einarbeitung im Rahmen eines Onboarding-Konzepts in einem kollegialen und unterstützenden Team
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
  • eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD
  • einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
  • Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Die Tätigkeit wird bis Entgeltgruppe 9a TVöD vergütet.View More