Regionalleiter Technik Region West (m/w/d)

ATOS Orthoparc Klinik GmbH

  • Köln
  • Post Date: 11. November 2024
Job Description

Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin.
Als Teil der ATOS Gruppe erbringt die ATOS Klinikservice GmbH für ATOS-Kliniken sowie MVZs im Raum Köln Gebäude- und Servicedienstleistungen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Klinikservice GmbH - Köln eine/n

Regionalleiter Technik Region West (m/w/d) in Vollzeit


An unseren Standorten: ATOS Orthoparc Klinik, Köln; ATOS MediaPark Klinik, Köln sowie den ATOS MVZ Standorten in der Region Köln:

  • Primär handwerkliches Arbeiten und eigenständiges Umsetzen von Reparatur- und Wartungsarbeiten, sekundär administratives Arbeiten.
  • Immobilienmanagement: Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die Instandhaltung unserer Klinikgebäude und Anlagen.
  • Technisches Management: Überwachung aller technischen Anlagen sowie Koordination und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
  • Führung und Teamentwicklung: Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Haustechnikern, inklusive Einsatzplanung, Schulung und Motivation.
  • Sicherheitsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften.
  • Medizinprodukte: Überwachung der Prüfung und Wartung von Medizinprodukten gemäß gesetzlicher Vorgaben.
  • Strategische Weiterentwicklung: Entwicklung von Strategien zur Optimierung der technischen Ausstattung und Arbeitsprozesse.
  • Prozessoptimierung: Analyse und Verbesserung bestehender Abläufe im technischen Bereich zur Steigerung der Effizienz.
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung des Facility Managements.
  • Überstundenmanagement: Effiziente Arbeitszeiterfassung und -überwachung im Team.
  • Koordination und Kommunikation: Enge Abstimmung mit den Krankenhausabteilungen und externen Partnern zur Gewährleistung eines optimalen Informationsflusses.
  • Berichtswesen: Erstellung von Berichten, Auswertungen und Analysen für die Geschäftsführung sowie Teilnahme an Besprechungen.
  • Budgetverantwortung: Planung, Überwachung und Verwaltung des Abteilungsbudgets sowie Identifizierung von Einsparpotenzialen.
  • Fremddienstleistermanagement: Auswahl, Kontrolle und Überwachung externer Dienstleister, um eine qualitativ hochwertige und termingerechte Durchführung der Arbeiten sicherzustellen.

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik, idealerweise in einer Führungsposition.
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung.
  • Führerschein der Klasse B.
  • Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Erfahrung in der Koordination technischer Prozesse und Gewerke.
  • Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben (z.B. Medizinproduktebetreiberverordnung, Unfallverhütungsvorschriften).

  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.
  • Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Fortbildungen.
  • Mitarbeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Übernahme von Sonderaufgaben zur Unterstützung der betrieblichen Erfordernisse.
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