Microsoft SharePoint Developer (m/w/d)

Job Description

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Microsoft SharePoint Developer (m/w/d)

ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.

​Der Geschäftsbereich CDO SSD PoD2 Collaboration Enterprise Content Management verantwortet die Architektur und Prozesse von Collaborations-Lösungen wie z.B. Fileservice, E-Mail, Document- und Content Management für den BWI Eigenbetrieb, die Bundeswehr und den Bund über den gesamten Lifecycle. Unsere Strategie sieht eine Bereitstellung von On-Premise Lösungen und Cloud-Readiness vor.

Die Tätigkeit ist zu ca. 75 % aus dem Homeoffice ausführbar.


  • Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderte Lösungen in SharePoint 2019 On-Premise

  • Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Provider Hosted Apps

  • Stetige Weiterentwicklung und Verbesserung der Applikationen

  • Erstellung von Dokumentationen gemäß interner Vorgaben


  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug in Verbindung mit mindestens 2 Jahren fachbezogener Berufserfahrung oder 5 Jahren nach der Ausbildung
  • Engagierte, proaktive, strukturierte Arbeitsweise

  • Sehr gute analytische sowie organisatorische Fähigkeiten

  • Sehr gute Kenntnisse in JavaScript, C#, CSS und SharePoint Framework (SPFx)

  • Teamfähigkeit, Sorgfalt, Eigeninitiative und Kundenorientierung

  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gutes technisches Englisch

  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
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