Job Description
Seit 1996 unterstützen wir renommierte Unternehmen in sämtlichen Personalangelegenheiten. Unser Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Payroll, Personalcontrolling sowie Personalverwaltung. Ebenso sind wir im ständigen Austausch mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Behörden.
- Betreuung und Weiterentwicklung von eingeführten Anwendungen, Systemsteuerung, Parametrierung der Standardsoftware
- Unterstützung unseres Customer Success Managements
- Mitarbeit bei der Einführung weiterer LOGA HR-Module
- Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Dashboards
- Datenschutz & Sicherheit
- Dokumentation
- Technischer Support
- Pflege & Aktualisierung von Datenbanken & Systemen
- Organisation & Verwaltung von internen Arbeitsplätzen
- Unterstützung der Mitarbeiter bei Fragen & Problemen
- Aus- und Weiterbildung im Bereich HR oder IT mit Affinität zur jeweils anderen Disziplin
- Freude an der Digitalisierung
- Sehr gutes Verständnis für ganzheitliche, übergreifende Prozesse und Zusammenhänge
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie EDV-Kenntnisse
- Kenntnisse in einer HR-Software wünschenswert
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, hohe Kundenorientierung
- Dienstleistungsorientierte, verantwortungsvolle und genaue Arbeitsweise
- Einen krisensicheren sowie familienfreundlichen Arbeitsplatz in einem wachsenden & aufstrebenden Unternehmen
- Gleitzeit & mobiles Arbeiten
- Fort- und Weiterbildungen
- Mentorenprogramm während der Einarbeitung
- Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
- Kostenlose Getränke
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Kostenloser Parkplatz oder Deutschland-Ticket
- Umfangreiche Rabatte in Bereichen wie: Auto, Reisen, Mode, Sport, Events, Technik, Mobilfunk & Events (Corporate Benefits)