Job Description
Die Motherson Group ist einer der 21 größten und am schnellsten wachsenden Anbieter von Komplettsystemlösungen für die globale Automobilindustrie und bedient eine Vielzahl weiterer Branchen wie Eisenbahn, Luft- und Raumfahrt, Medizin, IT und Logistik mit über 180.000 Mitarbeitern in 41 Ländern weltweit. Motherson SAS ist der Spezialist der Gruppe für Just-in-Sequence-Montage von Modulen, Lieferkettenmanagement, Systemintegration und Komplexitätsmanagement. Motherson SAS ist an 24 Standorten in 12 Ländern in Amerika, Europa und Asien vertreten. Angesichts unseres schnellen Wachstums sind wir ständig auf der Suche nach talentierten neuen Kollegen, die Teil unseres Teams werden möchten.
Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Werk in Leipzig suchen wir ab sofort einen
Supervisor Production / Schichtleiter Produktion (m/w/d)
- Leitung und Überwachung der Produktionsprozesse zur Gewährleistung von Qualitätsstandards und Produktionszielen
- Fachliche und disziplinarische Führung des Schichtteams
- Erstellung der Personaleinsatzplanung
- Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Überwachung der Arbeitssicherheit sowie der Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz
- Analyse und Optimierung von Produktionsabläufen zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Kosten
- Erstellung von Berichten und Dokumentationen zur Produktionsleistung und -qualität
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Automobilsektor
- Fundierte Kenntnisse im Produktionsmanagement und in der Just-in-Sequence(JIS)-Produktion
- Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft, im 3-Schicht-System zu arbeiten
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke
- Hohe Problemlösungs- und Organisationskompetenz
- Hohes Qualitäts- und Pflichtbewusstsein
- Familiäres Umfeld, eingebettet in Konzernstrukturen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Gleitzeitkonto mit der Möglichkeit zum Zeitausgleich
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen